ວິທີການຊອກວຽກທີ່ບໍ່ມີປະສົບການ

ກະວີ: Florence Bailey
ວັນທີຂອງການສ້າງ: 22 ດົນໆ 2021
ວັນທີປັບປຸງ: 1 ເດືອນກໍລະກົດ 2024
Anonim
ວິທີການຊອກວຽກທີ່ບໍ່ມີປະສົບການ - ສະມາຄົມ
ວິທີການຊອກວຽກທີ່ບໍ່ມີປະສົບການ - ສະມາຄົມ

ເນື້ອຫາ

ນັກສຶກສາທີ່ຈົບໃRecent່ຫຼ້າສຸດມັກພົບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃນການຊອກວຽກ, ເນື່ອງຈາກຫຼາຍຕໍາ ແໜ່ງ, ແມ່ນແຕ່ຢູ່ໃນລະດັບຕໍ່າສຸດ, ຕ້ອງການປະສົບການສອງສາມປີ. ຄົນສ່ວນຫຼາຍບໍ່ຮູ້ວ່າເຂົາເຈົ້າເກືອບຈະມີປະສົບການແລະທັກສະທີ່ຈໍາເປັນຢູ່ສະເthatີທີ່ສາມາດໄດ້ຮັບໃນຕໍາ ແໜ່ງ ບໍ່ເຕັມເວລາ, ການnsຶກງານຫຼືອາສາສະັກ.ຖ້າເຈົ້າບໍ່ມີປະສົບການທີ່ຈໍາເປັນ, ແຕ່ຕ້ອງການຊອກຫາວຽກ, ເຈົ້າຄວນໃຊ້ປະສົບການດ້ານວິຊາຊີບແລະສ່ວນຕົວທີ່ມີຢູ່ຢ່າງສະຫຼາດ, ສະແດງໃຫ້ເຫັນທັກສະແລະຜົນສໍາເລັດຂອງເຈົ້າ, ແລະຮຽນຮູ້ການຊອກຫາວຽກເຮັດ.

= ຂັ້ນຕອນ

ວິທີທີ 1 ຈາກທັງ3ົດ 3: ໄດ້ຮັບປະສົບການເຮັດວຽກ

  1. 1 ອາສາສະຫມັກໃນອຸດສາຫະກໍາທີ່ຕ້ອງການຂອງທ່ານ. ຖ້າເຈົ້າບໍ່ສາມາດຊອກວຽກເຮັດຢູ່ໃນອຸດສະຫະກໍາທີ່ເຈົ້າຕ້ອງການໄດ້ເນື່ອງຈາກຂາດປະສົບການໃນການເຮັດວຽກ, ຈາກນັ້ນຈົ່ງກາຍເປັນອາສາສະັກ. ນີ້ຈະຊ່ວຍໃຫ້ເຈົ້າໄດ້ຮັບປະສົບການຕົວຈິງແລະທັກສະທີ່ ສຳ ຄັນ.
    • ຕົວຢ່າງ, ຖ້າເຈົ້າຕ້ອງການກາຍເປັນພະນັກງານສັງຄົມ, ເລີ່ມຕົ້ນໂດຍການເປັນອາສາສະatັກຢູ່ບ່ອນທີ່ພັກອາໄສທີ່ບໍ່ມີທີ່ຢູ່ອາໃສຫຼືຊ່ວຍເຫຼືອຄົນທີ່ຂັດສົນ.
  2. 2 ເອົາການinterຶກງານ. ການnsຶກງານທີ່ບໍ່ໄດ້ຮັບຄ່າຈ້າງແລະແມ່ນແຕ່ໄດ້ຈ່າຍເປັນວິທີທີ່ດີທີ່ຈະໄດ້ຮັບປະສົບການທີ່ເປັນລາງວັນຖ້າເຈົ້າເປັນຜູ້ເລີ່ມຕົ້ນ. ຊອກຫາທາງເລືອກໃນການnsຶກງານຢູ່ໃນສະຖານທີ່ຈັດປະເພດແລະ ໜ້າ ບໍລິສັດ.
    • ບາງບໍລິສັດຈ້າງຜູ້nsຶກຫັດສໍາລັບລະດູຮ້ອນເພື່ອປະຕິບັດ ໜ້າ ທີ່ຫ້ອງການທົ່ວໄປ - ການຍື່ນເອກະສານ, ການປ້ອນຂໍ້ມູນແລະການຮັບສາຍໂທລະສັບ. ເອົາປະສົບການຢູ່ໃນຫ້ອງການແລະເຮັດການຕິດຕໍ່ທີ່ເປັນປະໂຫຍດ.
  3. 3 ປັບປຸງຄຸນວຸດທິຂອງເຈົ້າ. ຖ້າເຈົ້າຕ້ອງການຂຽນປຶ້ມ, ດັດແກ້ຮູບເງົາຫຼືເຮັດການອອກແບບພາຍໃນ, ຈາກນັ້ນສ້າງຕົວຢ່າງທີ່ສາມາດສະແດງໃຫ້ລູກຄ້າແລະນາຍຈ້າງມີທ່າແຮງ. ຕົວຢ່າງ, ຖ້າເຈົ້າຕ້ອງການກາຍເປັນນັກຂຽນ, ຈາກນັ້ນສ້າງບລັອກ. ມັນຈະສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າເຈົ້າມີປະສົບການໃນການສ້າງເນື້ອຫາຂໍ້ຄວາມເປັນປະຈໍາ.
    • ເຈົ້າຍັງສາມາດສະ ເໜີ ການບໍລິການຟຣີຂອງເຈົ້າໃຫ້ກັບ blog ຫຼືເວັບໄຊທທີ່ມີຊື່ສຽງເພື່ອແລກປ່ຽນກັບຄໍາແນະນໍາ.
    • ສ້າງແລະຂະຫຍາຍຫຼັກຊັບສ່ວນຕົວຂອງເຈົ້າ.
  4. 4 ຊອກວຽກບໍ່ເຕັມເວລາ. ຖ້າເຈົ້າປະສົບບັນຫາໃນການຊອກວຽກຢູ່ໃນອຸດສາຫະກໍາທີ່ເຈົ້າຕ້ອງການ, ຈາກນັ້ນຊອກຫາວຽກບໍ່ເຕັມເວລາ. ນາຍຈ້າງມັກຈະໃຫ້ຄວາມສໍາຄັນກັບປະສົບການໃດ ໜຶ່ງ ຂອງເຈົ້າ, ແມ້ແຕ່ຢູ່ໃນວຽກບໍ່ເຕັມເວລາທໍາອິດຂອງເຈົ້າ. ມັນສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າເຈົ້າມີການສື່ສານທີ່ເຂັ້ມແຂງ, ການບໍລິການລູກຄ້າ, ແລະທັກສະການແກ້ໄຂບັນຫາ.
    • ຕົວຢ່າງ, ເອົາວຽກບໍ່ເຕັມເວລາຢູ່ທີ່ຮ້ານຂາຍຍ່ອຍ, ຮ້ານຂາຍອາຫານໄວ, ພະນັກງານຂາຍ, ຫຼືຜູ້ຂາຍເຄື່ອງດື່ມເພື່ອປະສົບການອັນລໍ້າຄ່າ.
    • ອັນນີ້ເປັນວິທີທີ່ດີທີ່ຈະໄດ້ຮັບການອ້າງອີງທີ່ນາຍຈ້າງຫຼາຍຄົນໃຫ້ຄວາມສໍາຄັນ.

ວິທີທີ 2 ຈາກທັງ3ົດ 3: ສະແດງໃຫ້ເຫັນທັກສະແລະຄວາມສໍາເລັດຂອງເຈົ້າ

  1. 1 ລາຍຊື່ທັກສະທັງົດຂອງເຈົ້າ. ນາຍຈ້າງໃຫ້ຄວາມ ສຳ ຄັນກັບປະສົບການໃນການເຮັດວຽກຫຼາຍເພາະເຂົາເຈົ້າຕ້ອງການໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າຜູ້ຊອກວຽກສາມາດຈັດການກັບວຽກໄດ້. ດັ່ງນັ້ນ, ບັນຊີລາຍຊື່ທີ່ຊັດເຈນຂອງທັກສະທີ່ສາມາດນໍາໃຊ້ໄດ້ທັງົດເປັນສິ່ງຈໍາເປັນ. ພິຈາລະນາທັກສະເຫຼົ່ານີ້:
    • ຄອມພິວເຕີ: ເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະສາມາດເຮັດວຽກຮ່ວມກັບລະບົບປະຕິບັດການ Windows ແລະ Mac, ພິມຄໍາສັບໄດ້ຫຼາຍກວ່າ 60 ຄໍາຕໍ່ນາທີ, ເຂົ້າໃຈ PowerPoint ແລະໂປຣແກມອື່ນ in ໃນຊຸດ Microsoft Office, ດໍາເນີນການຂຽນໂປຣແກມເວັບ, ຂຽນບລັອກ, ເຮັດວຽກກັບລະບົບການຈັດການເນື້ອໃນ, ຖານຂໍ້ມູນ, ການອອກແບບກຣາຟິກແລະອື່ນ more ອີກຫຼາຍຢ່າງ.
    • ການສື່ສານ: ຄວາມສາມາດໃນການເວົ້າກັບຜູ້ຊົມ, ຂຽນ, ສອນ, ແລະຟັງເພື່ອເຮັດວຽກເປັນທີມ.
    • ການແກ້ໄຂບັນຫາແລະການດຶງຂໍ້ມູນ: ນັກສຶກສາແລະນັກຂຽນບລັອກມີທັກສະການດຶງຂໍ້ມູນທີ່ມີຄວາມຊັບຊ້ອນທີ່ສາມາດເປັນພະເຈົ້າສໍາລັບບໍລິສັດ. ພະນັກງານທີ່ມີທັກສະດ້ານການຈັດຕັ້ງຍັງສາມາດແກ້ໄຂບັນຫາໄດ້ຢ່າງມີປະສິດທິພາບ.
    • ຄວາມເປັນຜູ້ນໍາແລະຄວາມເປັນຜູ້ນໍາ: ຖ້າເຈົ້າໄດ້ນໍາພາວຽກງານ, ການກຸສົນ, ຫຼືໂຄງການຂອງຊຸມຊົນ, ເຈົ້າມີປະຫວັດຂອງການພັດທະນາທັກສະການເປັນຜູ້ນໍາ.
  2. 2 ເສີມສ້າງທັກສະດ້ວຍປະສົບການ. ແນ່ນອນ, ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນຫຼາຍທີ່ຈະຕ້ອງຮູ້ແລະເຂົ້າໃຈທັກສະທັງthatົດທີ່ເຈົ້າໄດ້ມາຈົນເຖິງປະຈຸບັນ, ແຕ່ມັນສໍາຄັນກວ່າທີ່ຈະສະ ໜັບ ສະ ໜູນ ເຂົາເຈົ້າດ້ວຍປະສົບການດ້ານວິຊາຊີບແລະອາສາສະັກ. ສະແດງນາຍຈ້າງທີ່ເປັນໄປໄດ້ວ່າເຈົ້າໄດ້ເອົາທັກສະທີ່ມີຢູ່ແລ້ວເຂົ້າໃນການປະຕິບັດ.
    • ມັນເປັນສິ່ງ ໜຶ່ງ ທີ່ຈະເວົ້າວ່າ, "ຂ້ອຍມີທັກສະການຂຽນທີ່ດີ," ແລະອີກອັນ ໜຶ່ງ ທີ່ຈະເວົ້າວ່າ, "ຂ້ອຍມີຜູ້ຕິດຕາມ 2,500 ຄົນຢູ່ໃນ blog ທີ່ອຸທິດຕົນເພື່ອການຂຽນທີ່ສ້າງສັນ."
  3. 3 ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທັກສະຂອງເຈົ້າ ນຳ ໃຊ້ໄດ້ແນວໃດໃນອຸດສາຫະ ກຳ. ເຈົ້າອາດຈະມີທັກສະຫຼາຍຢ່າງຈາກກິດຈະກໍານອກຫຼັກສູດ, ເຖິງແມ່ນວ່າການເຊື່ອມຕໍ່ລະຫວ່າງກິດຈະກໍາດັ່ງກ່າວກັບວຽກdreamັນຂອງເຈົ້າບໍ່ຄ່ອຍຈະແຈ້ງ.ຕົວຢ່າງ, ເຈົ້າມັກກິລາບານເຕະ. ອັນນີ້ບໍ່ໄດ້ຮັບປະກັນວ່າເຈົ້າປະສົບຜົນສໍາເລັດໃນດ້ານໄອທີ, ແຕ່ຖ້າເຈົ້າໄດ້ເປັນຄູຶກທີມບານເຕະຫຼືສ້າງລີກຂອງເຈົ້າເອງ, ຈາກນັ້ນເຈົ້າສາມາດໂອ້ອວດທັກສະການເປັນຜູ້ນໍາທີ່ແທ້ຈິງ.
  4. 4 ລາຍຊື່ລາງວັນຂອງເຈົ້າ. ລາງວັນແລະການຮັບຮູ້ຊ່ວຍໃຫ້ເຈົ້າສາມາດໃຫ້ນໍ້າ ໜັກ ຕໍ່ກັບການຢືນຢັນບາງຢ່າງໃນຊີວະປະຫວັດຂອງເຈົ້າ. ຕົວຢ່າງ, ເຈົ້າສາມາດຊີ້ບອກວ່າເຈົ້າເປັນຄົນດຸັ່ນເຮັດວຽກ. ຫຼັກຖານທີ່ດີຂອງຄໍາເວົ້າຂອງເຈົ້າຈະເປັນລາງວັນໃຫ້ກັບພະນັກງານຂອງເດືອນຢູ່ໃນວຽກບໍ່ເຕັມເວລາທີ່ຜ່ານມາ. ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າໄດ້ລວມເອົາຜົນສໍາເລັດທັງonົດຂອງເຈົ້າໃສ່ໃນຊີວະປະຫວັດຂອງເຈົ້າ, ບໍ່ວ່າຈະເປັນລາງວັນສໍາລັບພະນັກງານດີເດັ່ນປະຈໍາເດືອນ, ຜູ້ຊ່ວຍການຂາຍຊັ້ນນໍາ, ຫຼືຄໍາຍ້ອງຍໍຈາກຄະນະບໍດີ. ລາງວັນແລະໃບຢັ້ງຢືນຂອງເຈົ້າຄວນຈະລວມຢູ່ໃນຊີວະປະຫວັດຂອງເຈົ້າເພື່ອສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມເອົາໃຈໃສ່ພິເສດແລະຈັນຍາບັນຂອງການເຮັດວຽກ.
    • ລວມເຖິງຜົນສໍາເລັດຕ່າງ you ທີ່ເຈົ້າໄດ້ເຮັດໃນຂະນະທີ່ເປັນອາສາສະັກ.

ວິທີການທີ 3 ຈາກທັງ:ົດ 3: ຮຽນຊອກຫາວຽກໃນທາງທີ່ຖືກຕ້ອງ

  1. 1 ເຮັດໃຫ້ປະສິດທິພາບ ສະຫຼຸບ. ເມື່ອຊອກຫາວຽກ, ເຈົ້າຈະຕ້ອງການຊີວະປະຫວັດທີ່ມີທັກສະທີ່ໄດ້ກໍານົດໄວ້ຢ່າງຈະແຈ້ງເຊິ່ງອາດຈະໃຊ້ໄດ້ໃນອຸດສາຫະກໍາສະເພາະ. ດັ່ງນັ້ນ, ໃນພາກປະສົບການເຮັດວຽກ, ເຈົ້າສາມາດພິຈາລະນາທັກສະຕ່າງ various. ຕົວຢ່າງ, ຂຽນລາຍການທັກສະການສື່ສານແລະໃຫ້ຕົວຢ່າງຂອງເງື່ອນໄຂແລະສະຖານະການທີ່ເຈົ້າໄດ້ຮັບຄວາມສາມາດດັ່ງກ່າວຜ່ານວຽກບໍ່ເຕັມເວລາ, ການnsຶກງານແລະວຽກອາສາສະັກ.
    • ປ່ຽນຊີວະປະຫວັດແລະຈົດivationາຍຈູງໃຈຂອງເຈົ້າຢູ່ສະເtoີເພື່ອໃຫ້ເsuitາະສົມກັບ ຕຳ ແໜ່ງ ວຽກສະເພາະຂອງເຈົ້າ. ສະແດງນາຍຈ້າງທີ່ເປັນໄປໄດ້ວ່າເຈົ້າໄດ້ຄົ້ນຄ້ວາຢ່າງລະມັດລະວັງ ຕຳ ແໜ່ງ ວ່າງ.
    • ຖ້າເຈົ້າບໍ່ເຂັ້ມແຂງກັບຄໍາສັບຫຼືບໍ່ແນ່ໃຈວ່າຊີວະປະຫວັດຂອງເຈົ້າຄວນເປັນແນວໃດ, ເຈົ້າສາມາດຂໍຄວາມຊ່ວຍເຫຼືອຈາກເພື່ອນສະເີໄດ້! ເຈົ້າຍັງສາມາດຊອກຫາຕົວຢ່າງຢູ່ໃນອິນເຕີເນັດແລະປະກອບຊີວະປະຫວັດຂອງເຈົ້າຕາມແບບ.
  2. 2 ຕິດຕໍ່ພົວພັນທີ່ເປັນປະໂຫຍດ. ໃຊ້ສື່ສັງຄົມເຊັ່ນ LinkedIn ເພື່ອເຊື່ອມຕໍ່ແລະພົບປະກັບຄົນຫຼາກຫຼາຍໃນພື້ນທີ່ສະເພາະ. ນອກນັ້ນຍັງໄປຢ້ຽມຢາມເຫດການໃນທ້ອງຖິ່ນແລະງານວາງສະແດງວຽກ. ຄົນຮູ້ຈັກສາມາດໃຫ້ ຄຳ ແນະ ນຳ ກ່ຽວກັບວຽກ, ຊ່ວຍໃຫ້ເຈົ້າມີທັກສະທີ່ ສຳ ຄັນ, ແລະຕອບ ຄຳ ຖາມຂອງເຈົ້າກ່ຽວກັບສະເພາະຂອງການເຮັດວຽກໃນອຸດສະຫະ ກຳ.
  3. 3 ຊອກຫາວຽກອອນໄລນ. ໃຊ້ບໍລິການເຊັ່ນ: Avito.ru, Zarplata.ru ຫຼື Unibo.ru ເພື່ອຊອກຫາການສະ ເໜີ ວຽກ. ເຈົ້າສາມາດຄົ້ນຫາວຽກຢູ່ໃນຕໍາ ແໜ່ງ ສະເພາະແລະທົ່ວອຸດສາຫະກໍາທັງ(ົດ (ຕົວຢ່າງ, ການສຶກສາຫຼືການໂຄສະນາ).
    • ກະລຸນາລະບຸປະສົບການເຮັດວຽກລະຫວ່າງ 0 ແລະ 2 ປີເພື່ອບໍ່ລວມເອົາວຽກທີ່ມີຄວາມຕ້ອງການສູງກວ່າ.
  4. 4 ອອກຈາກຄໍາຮ້ອງສະຫມັກ. ການບໍລິການຫຼາຍອັນເຮັດໃຫ້ເຈົ້າສາມາດສົ່ງໃບສະtoັກຫານາຍຈ້າງໂດຍກົງຢູ່ໃນບ່ອນນັ້ນ. ສົ່ງໃບສະັກໃຫ້ຫຼາຍເທົ່າທີ່ເປັນໄປໄດ້, ເຖິງແມ່ນວ່າເຈົ້າບໍ່ຕອບສະ ໜອງ ໄດ້ທຸກຂໍ້ກໍານົດສໍາລັບຕໍາ ແໜ່ງ ຫວ່າງເຫຼົ່ານີ້. ຕົວຢ່າງ, ລາຍການໂຄສະນາຂອງເຈົ້າມີປະສົບການເຮັດວຽກທີ່ເຈົ້າມັກເປັນເວລາສອງຫາສາມປີ. ບໍລິສັດອາດຈະພິຈາລະນາຜູ້ສະwithັກທີ່ມີປະສົບການ ໜ້ອຍ ກວ່າ.
  5. 5 ກຽມຕົວ ສຳ ພາດ. ຖ້າເຈົ້າຢາກປະສົບຜົນ ສຳ ເລັດໃນການ ສຳ ພາດ, ມັນ ສຳ ຄັນທີ່ຈະສຶກສາຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບບໍລິສັດໃຫ້ດີ. ສະແດງຕົວຕົນເອງວ່າເປັນຄົນທີ່ມີຄວາມສາມາດ, ບໍ່ພຽງແຕ່ຢູ່ໃນເລື່ອງຂອງພາກສະ ໜາມ ຂອງກິດຈະກໍານີ້, ແຕ່ຍັງຢູ່ໃນເລື່ອງຂອງເປົ້າandາຍແລະຈຸດປະສົງຂອງບໍລິສັດນໍາອີກ. Practiceຶກຕອບ ຄຳ ຖາມກັບorູ່ຫຼືຍາດພີ່ນ້ອງ. ຂໍຂອບໃຈສິ່ງນີ້, ເຈົ້າຈະຮຽນຮູ້ທີ່ຈະສ້າງຄວາມຄິດຂອງເຈົ້າດ້ວຍຄວາມັ້ນໃຈແລະເຂົ້າໃຈຢ່າງແນ່ນອນວ່າຈະຕອບ ຄຳ ຖາມທີ່ເປັນໄປໄດ້ແນວໃດ.
    • ການກະກຽມປະເພດນີ້ຈະເຮັດໃຫ້ເຈົ້າເບິ່ງມີຄວາມconfidentັ້ນໃຈແລະຜ່ອນຄາຍ.
    • ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າເຈົ້າconfidentັ້ນໃຈໃນທັກສະຂອງເຈົ້າແຕ່ມີຄວາມກະຕືລືລົ້ນທີ່ຈະຮຽນຮູ້. ນາຍຈ້າງຮັກຜູ້ຊອກວຽກທີ່ອຸທິດຕົນເພື່ອຄວາມສໍາເລັດ.

ຄໍາແນະນໍາ

  • ສົ່ງໃບສະmultipleັກຫຼາຍອັນ, ເຖິງແມ່ນວ່າເຈົ້າບໍ່ຕອບສະ ໜອງ ໄດ້ທຸກຂໍ້ກໍານົດ. ຄວາມຮູ້, ການສຶກສາ, ແລະທັກສະສະເພາະຂອງເຈົ້າສາມາດເຮັດໃຫ້ເຈົ້າເປັນຜູ້ສະidealັກທີ່ເidealາະສົມໄດ້.