ເນື້ອຫາ

• ຂັ້ນຕອນ

ກຸນແຈສໍາລັບຄວາມສໍາເລັດຂອງທຸລະກິດແມ່ນການສື່ສານ. ທັນທີທີ່ການສື່ສານບໍ່ມີປະສິດທິພາບອີກ, ທຸລະກິດທົນທຸກແລະລາຍຮັບຫຼຸດລົງ. ເພາະສະນັ້ນ, ຖ້າເຈົ້າຕ້ອງການໃຫ້ທຸລະກິດຂອງເຈົ້າຈະເລີນຮຸ່ງເຮືອງ, ເຈົ້າຕ້ອງoneຶກສິນລະປະຂອງຄວາມເປັນເລີດ.

ພວກເຮົາຕ້ອງການສະ ເໜີ ທາງເລືອກຫຼາຍທາງໃຫ້ກັບເຈົ້າກ່ຽວກັບວິທີທີ່ເຈົ້າສາມາດປັບປຸງທັກສະການສື່ສານຂອງເຈົ້າແລະວິທີເອົາຊະນະຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃນວຽກທີ່ຫຍຸ້ງຍາກນັ້ນໄດ້ແນວໃດ.

ຂັ້ນຕອນ

1. 1 ກໍານົດຮູບແບບການສື່ສານຂອງເຈົ້າກັບຄົນສະເພາະ. ໃນສະຖານະການທີ່ແຕກຕ່າງກັນ, ເຈົ້າຕ້ອງການສື່ສານໃນຮູບແບບທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ເຈົ້າຈະບໍ່ລົມກັບຜູ້ອໍານວຍການແບບດຽວກັນກັບເຈົ້າລົມກັບfriendsູ່ຂອງເຈົ້າຢູ່ໃນບ່ອນທີ່ບໍ່ເປັນທາງການ. ຢູ່ບ່ອນເຮັດວຽກ, ຄົນສ່ວນຫຼາຍມັກການສື່ສານໃນລະດັບສູງກວ່າ. ຖ້າເຈົ້າບໍ່ສື່ສານຕາມຄວາມເາະສົມ, ເຈົ້າຈະຖືກພິຈາລະນາວ່າບໍ່ເປັນມືອາຊີບຫຼືບໍ່ສົນໃຈວຽກ. ສະນັ້ນ, ພະຍາຍາມຮັກສາລະດັບການສື່ສານທີ່ຈໍາເປັນຢູ່ໃນສະຖານະການສະເພາະໃດ ໜຶ່ງ, ຢ່າລືມອີກວ່າຮູບແບບການສື່ສານຈະຕ້ອງມີການປ່ຽນແປງເມື່ອຈໍາເປັນ. ຄົນຜູ້ທີ່ຮູ້ວິທີການສື່ສານຢ່າງຖືກຕ້ອງແມ່ນກະຕ່າຍທີ່ສາມາດເຂົ້າໃຈໄດ້ໃນທຸກສະຖານະການວ່າຮູບແບບການສື່ສານໃດທີ່ຕ້ອງການເລືອກ. ມັນບໍ່ງ່າຍ, ແຕ່ຖ້າມັນງ່າຍພວກເຮົາທຸກຄົນຈະເປັນມືອາຊີບ.
2. 2 ສ້າງຄວາມຊັດເຈນໃນການສື່ສານ. ທັນທີທີ່ເຈົ້າປິດປະຕູໃຫ້ຜູ້ໃດຜູ້ ໜຶ່ງ, ເຈົ້າສ້າງສິ່ງກີດຂວາງ, ທັງດ້ານຮ່າງກາຍແລະຈິດໃຈ. ຕົວຢ່າງ, ຜູ້ຈັດການບາງຄົນສາມາດເຂົ້າໃຈໄດ້ຍາກ: ເຂົາເຈົ້າບໍ່ຕອບອີເມວ, ບໍ່ຕິດຕໍ່ສື່ສານກັບພະນັກງານຢູ່ໃນບໍລິສັດ, ແລະບໍ່ຮູ້ຈັກພະນັກງານດ້ວຍສາຍຕາ. ສະນັ້ນເຮັດໃຫ້ຄວາມພະຍາຍາມ. ບໍ່ວ່າເຈົ້າຈະຢູ່ໃນຕໍາ ແໜ່ງ ໃດໃນບໍລິສັດ, ເຈົ້າຄວນຮູ້ສຶກສະດວກສະບາຍໃນການສື່ສານກັບທັງຜູ້ທີ່ມີຕໍາ ແໜ່ງ ສູງແລະຜູ້ທີ່ມີຕໍາ ແໜ່ງ ຕໍ່າກວ່າ. ອີງຕາມສິ່ງນີ້, ຫຼາຍບໍລິສັດຈັດວັນພັກທ້າຍອາທິດໂດຍທົ່ວໄປໃຫ້ກັບພະນັກງານຂອງເຂົາເຈົ້າເພື່ອໃຫ້ເຂົາເຈົ້າສາມາດຮູ້ຈັກກັນແລະກັນແລະຮູ້ຈັກກັນດີກວ່າໃນສະຖານທີ່ບໍ່ເປັນທາງການ. ຖ້າບໍລິສັດບໍ່ມີສິ່ງກີດຂວາງລະຫວ່າງພະນັກງານ, ບໍລິສັດຈະຈະເລີນຮຸ່ງເຮືອງ.
3. 3 ຈົ່ງconfidentັ້ນໃຈໃນຕົວເອງ. ຖ້າເຈົ້າປະຕິບັດຕາມສອງຈຸດກ່ອນ ໜ້າ ນີ້, ເຈົ້າຈະພົບວ່າຄວາມconfidenceັ້ນໃຈໃນຕົວເອງເປັນກຸນແຈໃນການສື່ສານ. ຖ້າເຈົ້າບໍ່ແນ່ໃຈຕົວເອງ, ຄົນອື່ນຈະເຊື່ອໃນຕົວເຈົ້າໄດ້ແນວໃດ? ສຽງດັງບໍ່ແມ່ນສິ່ງ ສຳ ຄັນທີ່ສຸດ. ການເວົ້າລົມກັນຢ່າງໄວຖ້າເຈົ້າຢູ່ໃນການຂາຍກໍ່ບໍ່ແມ່ນສິ່ງ ສຳ ຄັນທີ່ສຸດໃນວຽກຂອງເຈົ້າ.ຄວາມconfidenceັ້ນໃຈໃນຕົວເອງແມ່ນມາຈາກຄວາມຮູ້ຂອງເຈົ້າ, ຄວາມສາມາດຂອງເຈົ້າໃນການແບ່ງປັນຂໍ້ມູນ, ແລະຄວາມສາມາດຂອງເຈົ້າໃນການ ນຳ ພາຄົນ. ດັ່ງນັ້ນ, ຄົນອ້ອມຂ້າງເຈົ້າຈະຕ້ອງການສື່ສານກັບເຈົ້າ.
4. 4 ພະຍາຍາມສື່ສານດ້ວຍຕົນເອງ. ບໍ່ມີການສື່ສານທາງໂທລະສັບຫຼືອີເມລ amount ຈໍານວນໃດສາມາດທົດແທນການສື່ສານສົດໄດ້. ເພາະສະນັ້ນ, ຕິດຕໍ່ສື່ສານກັບພະນັກງານຂອງເຈົ້າ, ຖາມ ຄຳ ຖາມກັບຜູ້ຊ່ຽວຊານແລະຢ່າຢ້ານການປະຊຸມ ໜ້າ ຕໍ່ ໜ້າ. ຖ້າທຸກ person ຄົນມີສິດລົງຄະແນນສຽງ, ມັນພຽງແຕ່ບອກວ່າເຈົ້າຮູ້ວິທີເຂົ້າໃຈແລະຍອມຮັບຄວາມເປັນເອກະລັກຂອງແຕ່ລະຄົນ. ມັນຊ່ວຍສ້າງຄວາມເຊື່ອinັ້ນໃນທີມແລະແນ່ນອນວ່າເປັນຫົນທາງສູ່ຄວາມສໍາເລັດ. ສະນັ້ນ, ຢ່າຊ່ອນຢູ່ເບື້ອງຫຼັງເຄື່ອງຮັບໂທລະສັບ, ສົ່ງລາຍງານປະຈໍາເດືອນຄັ້ງຕໍ່ໄປຂອງເຈົ້າ, ລົມກັບຄົນ, ສື່ສານ.
5. 5 ລະ​ມັດ​ລະ​ວັງ. ໃນຂະນະທີ່ຄວາມຖືກຕ້ອງໃນການສື່ສານມີຄວາມສໍາຄັນຫຼາຍ, ມັນບໍ່ຄວນລືມວ່າການສະກົດຄໍາຜິດບໍ່ຄວນເຮັດ. ມັນເປັນສິ່ງຈໍາເປັນທີ່ຈະຕ້ອງກວດຄືນຄວາມຖືກຕ້ອງຂອງອີເມລ double ອີກຄັ້ງ, ເຈົ້າຕ້ອງລະມັດລະວັງໃນການຂຽນຈົດtoາຍຫາບໍລິສັດຂອງເຈົ້າ, ຖ້າບໍ່ດັ່ງນັ້ນເຈົ້າຈະຖືກພິຈາລະນາວ່າເປັນຄົນທໍາມະດາ. ສະນັ້ນຈົ່ງໃຊ້ເວລາກວດກາເອກະສານແຕ່ລະອັນ, ເຖິງແມ່ນວ່າມັນເປັນພຽງແຕ່ຄໍາຕອບສັ້ນ short. ເມື່ອເວົ້າເຖິງການສື່ສານ, ຄວາມຖືກຕ້ອງແມ່ນມີຄວາມ ສຳ ຄັນຫຼາຍ.