ຜ່ານການ ສຳ ພາດວຽກ - ຄໍາແນະນໍາ

ເນື້ອຫາ

ຂັ້ນຕອນ
ຄຳ ແນະ ນຳ

ການ ສຳ ພາດບາງຄັ້ງແມ່ນໂອກາດດຽວຂອງທ່ານທີ່ຈະສ້າງຄວາມປະທັບໃຈແລະສະ ເໜີ ຊື່ໃຫ້ທ່ານເປັນຜູ້ສະ ໝັກ ວຽກ. ການໃຊ້ເວລາແລະຄວາມພະຍາຍາມ ໜ້ອຍ ໜຶ່ງ ໃນການກຽມຄວາມພ້ອມ ສຳ ລັບການ ສຳ ພາດຂອງທ່ານສາມາດເປັນປັດໃຈຕັດສິນໃຈວ່າທ່ານຈະເຮັດໃຫ້ຮອບຕໍ່ໄປຫລືບໍ່, ຫຼືວ່າທ່ານຈະຖືກສະ ເໜີ ໃຫ້ເຮັດວຽກ. ຮຽນຮູ້ວິທີວາງແຜນເພື່ອຄວາມ ສຳ ເລັດ, ເຂົ້າຫາການ ສຳ ພາດຢ່າງຖືກຕ້ອງ, ຫລີກລ້ຽງຄວາມຜິດພາດໃນການ ສຳ ພາດວຽກທົ່ວໄປເພື່ອໃຫ້ຕົວເອງມີໂອກາດດີທີ່ສຸດແລະເລີ່ມຕົ້ນທີ່ດີ.

ຂັ້ນຕອນ

ວິທີທີ່ 1 ໃນ 3: ເລີ່ມຕົ້ນກະກຽມ

ຊອກຮູ້ກ່ຽວກັບບໍລິສັດກ່ອນການ ສຳ ພາດ. ທ່ານຈະສ້າງຮູບພາບຕົວທ່ານເອງເປັນຜູ້ສະ ໝັກ ທີ່ຈິງຈັງຖ້າທ່ານເຂົ້າຮ່ວມການ ສຳ ພາດແລະເຂົ້າໃຈຄວາມຮູ້ແລະແນວທາງຂອງບໍລິສັດ. ພະຍາຍາມເຂົ້າໃຈເປົ້າ ໝາຍ ຂອງທຸລະກິດຫຼືອົງກອນທີ່ທ່ານ ກຳ ລັງສະ ໝັກ ຢູ່, ແລະຮູ້ສຶກແບບແລະວິທີການຄິດຂອງພວກເຂົາກ່ຽວກັບການແຂ່ງຂັນ.
- ສຸມໃສ່ ຄຳ ທີ່ຂຽນໃນເວັບໄຊທ໌ຂອງບໍລິສັດ. ຖ້າທ່ານ ກຳ ລັງສະ ໝັກ ວຽກທີ່ຮັບໃຊ້ຢູ່ຮ້ານອາຫານຕາມຮູບແບບ "ກະເສດ - ຕາຕະລາງ", ທ່ານຄວນຄຸ້ນເຄີຍກັບຄວາມ ໝາຍ ຂອງມັນ. ຖ້າທ່ານ ກຳ ລັງສະ ໝັກ ຕຳ ແໜ່ງ ບັນນາທິການ ສຳ ລັບວາລະສານການແພດທີ່ສົມບູນແບບ, ທ່ານຈະຕ້ອງຄົ້ນຄ້ວາວິທີການດູແລຄົນເຈັບທັງ ໝົດ.
- ການຮູ້ຊື່ຂອງຜູ້ ສຳ ພາດແລະ ຕຳ ແໜ່ງ ຂອງພວກເຂົາໃນບໍລິສັດສາມາດຊ່ວຍທ່ານເວົ້າຫຼາຍໃນລະຫວ່າງການ ສຳ ພາດເຊິ່ງມັກສ້າງຄວາມປະທັບໃຈໃຫ້ກັບຜູ້ ສຳ ພາດ.
ຄາດເດົາແລະປະຕິບັດການຕອບ ຄຳ ຖາມ ສຳ ພາດທົ່ວໄປ. ສ່ວນທີ່ເຄັ່ງຕຶງທີ່ສຸດຂອງການ ສຳ ພາດວຽກແມ່ນ ກຳ ລັງຄິດກ່ຽວກັບວິທີຕອບ ຄຳ ຖາມ. ຜູ້ ສຳ ພາດຕ້ອງການຟັງຫຍັງ? ພະຍາຍາມເຂົ້າໃຈແລະຄາດຄະເນວ່າ ຄຳ ຖາມໃດທີ່ອາດຈະຖືກຖາມແລະປະຕິບັດການຕອບ. ຕອບສະ ໜອງ ດ້ວຍຄວາມຈິງໃຈ, ແຕ່ຍັງສະທ້ອນທ່າທາງຂອງທ່ານເອງໃນຖານະທີ່ເປັນຜູ້ສະ ໝັກ. ຄຳ ຖາມທີ່ຖືກຖາມເລື້ອຍໆໃນລະຫວ່າງການ ສຳ ພາດປະກອບມີ:
- ທ່ານຮູ້ຫຍັງກ່ຽວກັບບໍລິສັດຂອງພວກເຮົາ?
- ເປັນຫຍັງທ່ານຄິດວ່າທ່ານ ເໝາະ ສົມກັບບໍລິສັດນີ້?
- ເຈົ້າຈະປະກອບສ່ວນຫຍັງໃຫ້ກັບບໍລິສັດ?
- ຈົ່ງລະນຶກເຖິງຄັ້ງ ໜຶ່ງ ທີ່ທ່ານຜ່ານການທ້າທາຍໃນ ໜ້າ ວຽກ.
ຈຸດແຂງແລະຈຸດອ່ອນ. ສິ່ງທ້າທາຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບວຽກທີ່ຍາກທີ່ສຸດທີ່ທ່ານເຄີຍປະສົບມາແມ່ນຫຍັງ? ຈຸດແຂງຂອງເຈົ້າແມ່ນຫຍັງ? ຈຸດອ່ອນຂອງເຈົ້າແມ່ນຫຍັງ? ນີ້ແມ່ນ ຄຳ ຖາມທີ່ຖືກຖາມເລື້ອຍທີ່ສຸດ, ແລະການ ສຳ ພາດແມ່ນນາທີສຸດທ້າຍທີ່ທ່ານຕໍ່ສູ້ເພື່ອຊອກຫາ ຄຳ ຕອບທີ່ທ່ານມັກ. ທ່ານຈະເຫັນ ຄຳ ຖາມເຫຼົ່ານີ້ໃນການ ສຳ ພາດຫຼາຍທີ່ສຸດ.
- ຄຳ ຕອບທີ່ຖືກຕ້ອງ ສຳ ລັບ ຄຳ ຖາມເຫຼົ່ານີ້ບາງຄັ້ງ ຈຳ ເປັນຕ້ອງສະແດງຄວາມ ໝັ້ນ ໃຈ: "ຂ້ອຍເປັນຄົນທີ່ມີການຈັດການກັບວຽກແລະ ກຳ ນົດເວລາຂອງຂ້ອຍຫຼາຍ, ແຕ່ເຈົ້າຄົງຈະບໍ່ສາມາດຄິດໄລ່ເລື່ອງນີ້ອອກໂດຍບໍ່ເຫັນ. ໂຕະເຮັດວຽກຂອງຂ້ອຍ. " ແມ່ນຄໍາຕອບທີ່ດີ. ເຊັ່ນດຽວກັນ, "ຂ້ອຍເປັນຄົນທີ່ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ແຕ່ບາງຄັ້ງຂ້ອຍກໍ່ບໍ່ຈື່ການຊ່ວຍເຫຼືອຂອງຄົນອື່ນ." ສາມາດເປັນ ຄຳ ຕອບທີ່ສັດຊື່ແລະມີປະສິດຕິຜົນ.
- ຖ້າທ່ານ ກຳ ລັງສະ ໝັກ ຕຳ ແໜ່ງ ຜູ້ ນຳ, ມັນເປັນສິ່ງ ສຳ ຄັນທີ່ຈະສະແດງຄຸນລັກສະນະແລະຄວາມ ໝັ້ນ ໃຈຂອງຜູ້ ນຳ ຂອງທ່ານ. ຄວາມເຂັ້ມແຂງອາດຈະແມ່ນ "ຂ້ອຍເກັ່ງໃນການສື່ສານສິ່ງທີ່ຂ້ອຍເຫັນກັບຄົນແລະເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາຕື່ນເຕັ້ນ ສຳ ລັບເປົ້າ ໝາຍ ທຳ ມະດາ." ຖ້າຂ້ອຍເວົ້າກ່ຽວກັບຈຸດອ່ອນຂອງຂ້ອຍ, "ຂ້ອຍ ຈຳ ເປັນຕ້ອງຍຶດ ໝັ້ນ ແລະປະຕິບັດໂຄງການຕ່າງໆໃນແຕ່ລະຄັ້ງ. ບາງຄັ້ງຂ້ອຍກໍ່ຢາກເຮັດຫຼາຍເກີນໄປ."
- ຖ້າທ່ານ ກຳ ລັງສະ ໝັກ ຕຳ ແໜ່ງ ເລີ່ມຕົ້ນ, ຜູ້ ສຳ ພາດຈະບໍ່ຊອກຫາຄຸນລັກສະນະຂອງຜູ້ ນຳ ໃນທ່ານ. ຄວາມເຂັ້ມແຂງອາດຈະແມ່ນ "ຂ້ອຍປະຕິບັດຕາມ ຄຳ ແນະ ນຳ ເປັນຢ່າງດີແລະຂ້ອຍຮຽນຮູ້ໄວ. ຖ້າຂ້ອຍບໍ່ຮູ້ວ່າຈະເຮັດແນວໃດ, ຂ້ອຍພ້ອມທີ່ຈະຮຽນຮູ້ແລະປັບປຸງສະ ເໝີ, ສະນັ້ນຂ້ອຍບໍ່ ຈຳ ເປັນຕ້ອງຖາມເປັນເທື່ອທີສອງ." ເວົ້າກ່ຽວກັບຈຸດອ່ອນແມ່ນ "ຂ້ອຍບໍ່ມີຄວາມຄິດທີ່ດີສະ ເໝີ ໄປ, ແຕ່ຂ້ອຍຍິນດີທີ່ຈະຊ່ວຍຄົນອື່ນໃຫ້ປະຕິບັດແນວຄວາມຄິດຂອງເຂົາເຈົ້າ."
ຄິດກ່ຽວກັບ ຄຳ ຖາມທີ່ດີບໍ່ຫຼາຍປານໃດ. ຜູ້ ສຳ ພາດຈະຖາມທ່ານທຸກ ຄຳ ຖາມ, ນີ້ສາມາດເຮັດໃຫ້ຜູ້ສະ ໝັກ ທີ່ຖືກ ສຳ ພາດເປັນຊຸດ ທຳ ອິດ. ການຖາມ ຄຳ ຖາມສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທ່ານໄດ້ສົນທະນາໃນການສົນທະນາແທ້ໆ, ສະນັ້ນກະກຽມລາຍຊື່ຂອງ ຄຳ ຖາມໃນກໍລະນີທີ່ທ່ານບໍ່ສາມາດຖາມຕົວເອງໄດ້ເມື່ອຖືກຖາມ. ທ່ານສາມາດອີງໃສ່ ຄຳ ຖາມຕໍ່ໄປນີ້:
- ທ່ານມັກວຽກຫຍັງຢູ່ບໍລິສັດນີ້?
- ບຸກຄົນໃດທີ່ຕ້ອງການປະສົບຜົນ ສຳ ເລັດໃນບໍລິສັດນີ້?
- ຂ້ອຍໄປເຮັດວຽກກັບໃຜຫຼາຍທີ່ສຸດ?
- ມີກິດຈະ ກຳ ປະ ຈຳ ວັນລວມມີຫຍັງແດ່?
- ຂ້ອຍມີສະພາບແວດລ້ອມການເຕີບໂຕພາຍໃນບໍລິສັດບໍ?
- ລາຍໄດ້ຂອງ ຕຳ ແໜ່ງ ນີ້ມັກ?
ຫຼີກລ້ຽງການclichés. ການ ສຳ ພາດແມ່ນວິທີການ ສຳ ລັບນາຍຈ້າງທີ່ມີທ່າແຮງທີ່ຈະຮຽນຮູ້ເພີ່ມເຕີມ ເພື່ອນ ແທນທີ່ຈະເປັນຄວາມຄຶດ, ບໍ່ເອົາທ່າທີໃນການໃຫ້ ຄຳ ຕອບທີ່ກົງໄປກົງມາໃນການພະຍາຍາມຫາວຽກເຮັດ. ຈຸດປະສົງຂອງການ ສຳ ພາດແມ່ນບໍ່ໃຫ້ເວົ້າ, ເວົ້າຫຼືເວົ້າໃນສິ່ງທີ່ຜູ້ ສຳ ພາດຕ້ອງການຢາກໄດ້ຍິນ. ຈຸດປະສົງຕົ້ນຕໍແມ່ນຕອບດ້ວຍຄວາມຈິງໃຈ, ໂດຍບໍ່ຫົວຊາຕໍ່ຄວາມສະຫຼາດຂອງຜູ້ ສຳ ພາດ. ຫລີກລ້ຽງການເວົ້າສິ່ງຕ່າງໆເຊັ່ນ "ຄວາມອ່ອນແອຂອງຂ້ອຍເທົ່ານັ້ນທີ່ຂ້ອຍສົມບູນເກີນໄປ" ຫລື "ບໍລິສັດນີ້ຕ້ອງການໃຫ້ຜູ້ໃດຜູ້ຫນຶ່ງຄືຂ້ອຍປ່ຽນມັນ."
ປະກອບເອກະສານທີ່ຕ້ອງການທັງ ໝົດ ກ່ອນລ່ວງ ໜ້າ. ອີງຕາມຂັ້ນຕອນການ ສຳ ພາດ, ມັນຈະຊ່ວຍໄດ້ແທ້ໆຖ້າທ່ານເອົາ ສຳ ເນົາຊີວະປະຫວັດ, ຈົດ ໝາຍ ປົກຄຸມ, ລາຍຊື່ວຽກແລະຊີວະປະຫວັດ. ກວດກາທຸກເອກະສານເພື່ອຫລີກລ້ຽງຂໍ້ຜິດພາດທີ່ສະກົດແລະໄວຍາກອນ. ຖ້າທ່ານມີເວລາ, ໃຫ້ພວກເຂົາກັບຄົນອື່ນໃຫ້ພວກເຂົາອ່ານອີກຄັ້ງແລະກວດເບິ່ງຂໍ້ຜິດພາດ.
- ມັນຍັງມີຄວາມ ສຳ ຄັນທີ່ຈະຕ້ອງຈື່ ຈຳ ເນື້ອໃນຂອງຊີວະປະຫວັດ, ຊີວະປະຫວັດແລະເອກະສານສະ ໝັກ ອື່ນໆ. ເອກະສານສາມາດກາຍເປັນເລື່ອງທີ່ ໜ້າ ສົງໄສຖ້າທ່ານບໍ່ສາມາດຈື່ເນື້ອໃນຈາກໂປຼໄຟລ໌ຂອງທ່ານ, ສະນັ້ນໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າຊື່, ວັນທີແລະລາຍລະອຽດຂອງ ໜ້າ ທີ່ຮັບຜິດຊອບແມ່ນຈະແຈ້ງ.
ຊຸດເສື້ອຜ້າກໍ່ມີສ່ວນ ໜຶ່ງ. ເລືອກເຄື່ອງນຸ່ງທີ່ເຮັດໃຫ້ທ່ານຮູ້ສຶກ ໝັ້ນ ໃຈແລະເບິ່ງເປັນມືອາຊີບ, ຄືກັບເຄື່ອງນຸ່ງທີ່ ເໝາະ ສົມກັບວຽກທີ່ທ່ານສະ ໝັກ.
- ໃນກໍລະນີຫຼາຍທີ່ສຸດ, ຊຸດ ດຳ ແມ່ນ ເໝາະ ສົມ ສຳ ລັບການສວມໃສ່ການ ສຳ ພາດ, ເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່າທ່ານ ກຳ ລັງສະ ໝັກ ວຽກທີ່ມີເສື້ອຜ້າ ທຳ ມະດາ, ໃນກໍລະນີດັ່ງກ່າວໂສ້ງແລະເສື້ອຄໍມົນແມ່ນດີ.
ໂຄສະນາ

ວິທີທີ່ 2 ຂອງ 3: ເຮັດການ ສຳ ພາດດ້ວຍຄວາມດີເລີດ

ກະລຸນາໃຫ້ທັນເວລາ. ບໍ່ມີຫຍັງຮ້າຍແຮງກວ່າການມາ ສຳ ພາດວຽກຊ້າ. ຈົ່ງພ້ອມເວລາແລະກຽມພ້ອມສະ ເໝີ. ຖ້າການ ສຳ ພາດຢູ່ໃນພື້ນທີ່ທີ່ທ່ານບໍ່ຄຸ້ນເຄີຍ, ໃຫ້ໄປທີ່ນັ້ນກ່ອນມື້ ສຳ ພາດເພື່ອໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າທ່ານບໍ່ຊ້າ ສຳ ລັບການສູນເສຍ. ກະລຸນາມາຮອດ 10 ຫາ 15 ນາທີກ່ອນ ກຳ ນົດ ສຳ ລັບການ ສຳ ພາດ.
- ໃນຂະນະທີ່ ກຳ ນົດເວລາໃຫ້ເປັນສິ່ງ ສຳ ຄັນ, ການໄປທີ່ນັ້ນໄວເກີນໄປສາມາດເຮັດໃຫ້ນາຍຈ້າງບໍ່ພໍໃຈ. ຖ້າພວກເຂົານັດ ໝາຍ ສຳ ລັບທ່ານໃນເວລາທີ່ ກຳ ນົດ, ມັນ ໝາຍ ຄວາມວ່າພວກເຂົາຕ້ອງການໃຫ້ທ່ານຢູ່ໃນຊົ່ວໂມງນັ້ນ, ບໍ່ແມ່ນ 30 ນາທີລ່ວງ ໜ້າ. ຖ້າທ່ານຕ້ອງການສ້າງຄວາມປະທັບໃຈ, ໃຫ້ເຮັດຕາມ ຄຳ ແນະ ນຳ ເຫຼົ່ານັ້ນ.
- ກຽມຕົວໃນຂະນະທີ່ທ່ານລໍຖ້າ, ຂຽນບົດບັນທຶກຫຼືຜ່ານລາຍລະອຽດວຽກແລະຂໍ້ມູນບໍລິສັດ. ຖືເອກະສານແລະອຸປະກອນດ້ວຍມືຊ້າຍຂອງທ່ານເພື່ອໃຫ້ທ່ານລຸກຂື້ນແລະຈັບມືໄດ້ທັນທີທີ່ຜູ້ ສຳ ພາດຍ່າງເຂົ້າມາທັກທາຍທ່ານ.
ຝຶກທ່າທາງທີ່ມີພະລັງຂອງທ່ານກ່ອນການ ສຳ ພາດເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ຕົວເອງຮູ້ສຶກດີທີ່ສຸດ. ຖ້າເປັນໄປໄດ້ໃຫ້ໄປຫ້ອງນ້ ຳ ຫລືສະຖານທີ່ສ່ວນຕົວປະມານ 5 ນາທີກ່ອນ ສຳ ພາດ. ເບິ່ງຢູ່ໃນກະຈົກແລະຢືນຂື້ນຊື່, ບ່າໄຫລ່ກັບ, ບ່າໄຫລ່ກວ້າງ, ແລະມືໃສ່ສະໂພກ. ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ຖື ຕຳ ແໜ່ງ ນີ້ປະມານ ໜຶ່ງ ຫາສອງນາທີ. ມັນຈະມີປະສິດຕິພາບດ້ານຈິດໃຈແລະທາງດ້ານຮ່າງກາຍ, ເຮັດໃຫ້ທ່ານຮູ້ສຶກມີພະລັງແລະມີຄວາມ ໝັ້ນ ໃຈຫຼາຍຂຶ້ນ.
- ລອງເພີ່ມ ຄຳ ຢືນຢັນໃນແງ່ບວກເຊັ່ນ "ຂ້ອຍແນ່ນອນຕອບສະ ໜອງ ກັບຄວາມຕ້ອງການຂອງ ຕຳ ແໜ່ງ ນີ້ແລະຂ້ອຍຈະພິສູດມັນ!"
"ຂ້ອຍຕ້ອງການໃຫ້ລູກຄ້າຂອງຂ້ອຍເອົາຮູບທີ່ມີປະສິດທິພາບເພື່ອເພີ່ມຄວາມ ໝັ້ນ ໃຈກ່ອນທີ່ຈະເຂົ້າ ສຳ ພາດ."
Emily Silva Hockstra
ອາຊີບແລະຄູຝຶກຊີວິດ Emily Silva Hockstra ແມ່ນຄູຝຶກຊີວິດທາງວິນຍານທີ່ມີໃບຍ້ອງຍໍທີ່ມີປະສົບການຫຼາຍກວ່າ 10 ປີໃນການເປັນຄູຝຶກແລະບໍລິຫານກັບບໍລິສັດຕ່າງໆ. Emily ຍັງເປັນຜູ້ຂຽນຂອງ Moonlight Gratitude ແລະຊອກຫາຄວາມສະຫວ່າງຂອງທ່ານ, ອາຫານວິນຍານຂອງທ່ານ.
Emily Silva Hockstra
ຊີວິດເປັນຄູຝຶກສອນແລະອາຊີບ
ເປັນຕົວທ່ານເອງ. ໃນເວລາ ສຳ ພາດທ່ານຈະຮູ້ສຶກເຄັ່ງຄຽດແລະຢາກສະແດງຄວາມທີ່ດີທີ່ສຸດ. ໂດຍບໍ່ຕ້ອງສົງໃສວ່ານີ້ແມ່ນສະຖານະການທີ່ຫນ້າຢ້ານກົວແທ້ໆ. ແຕ່ຈົ່ງຈື່ໄວ້ວ່າທ່ານບໍ່ ຈຳ ເປັນຕ້ອງປະຕິບັດເພື່ອໃຫ້ໄດ້ວຽກ. ທ່ານພຽງແຕ່ຕ້ອງການຕົວທ່ານເອງ. ສຸມໃສ່ການຮັກສາຄວາມສະຫງົບແລະຟັງຢ່າງເອົາໃຈໃສ່ຕໍ່ການສົນທະນາ. ສະເຫມີຕົວທ່ານເອງ.
- ນັກ ສຳ ພາດຮູ້ວ່າທ່ານຖືກເນັ້ນ ໜັກ. ຢ່າຢ້ານທີ່ຈະເວົ້າແນວນັ້ນ. ມັນສາມາດຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານປົດປ່ອຍແລະຮູ້ຈັກກັບຜູ້ ສຳ ພາດໃນລະດັບທີ່ເລິກເຊິ່ງແລະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານໂດດເດັ່ນກວ່າເກົ່າ. ຢ່າລັງເລທີ່ຈະເວົ້າກ່ຽວກັບສິ່ງເລັກໆນ້ອຍໆ.
ຟັງດ້ວຍຄວາມເອົາໃຈໃສ່ແລະເອົາໃຈໃສ່. ສິ່ງ ໜຶ່ງ ທີ່ບໍ່ດີທີ່ສຸດທີ່ທ່ານສາມາດເຮັດໄດ້ໃນການ ສຳ ພາດແມ່ນການຂໍໃຫ້ຜູ້ ສຳ ພາດຖາມ ຄຳ ຖາມຄືນ ໃໝ່ ເພາະວ່າທ່ານບໍ່ສົນໃຈ. ຢ່າ ທຳ ຮ້າຍຕົວເອງໃນການລະເລີຍປະມານ ໜຶ່ງ ນາທີ. ການ ສຳ ພາດສ່ວນໃຫຍ່ບໍ່ໄດ້ໃຊ້ເວລາດົນກວ່າ 15 ນາທີ, ແລະແນ່ນອນວ່າມັນຈະບໍ່ແກ່ຍາວກວ່າ ໜຶ່ງ ຊົ່ວໂມງ. ສຸມໃສ່ການແມ່ບົດການສົນທະນາແລະຕອບສະ ໜອງ ໃນທາງບວກ.
ນັ່ງຂື້ນຊື່. ອຽງໄປທາງ ໜ້າ ເລັກໆນ້ອຍໆແລະຕັ້ງໃຈຟັງຕະຫຼອດການ ສຳ ພາດ, ສົນທະນາຢ່າງເປີດເຜີຍແລະໃຊ້ພາສາຮ່າງກາຍ. ເບິ່ງໂດຍກົງກັບຜູ້ ສຳ ພາດເມື່ອທ່ານຕອບສະ ໜອງ ເຊັ່ນດຽວກັບເວລາທີ່ພວກເຂົາເວົ້າ.
- ຄຳ ແນະ ນຳ ສຳ ພາດ ໜຶ່ງ ທີ່ມີປະໂຫຍດຫຼາຍແມ່ນການເບິ່ງ ຕຳ ແໜ່ງ ລະຫວ່າງສາຍຕາຂອງຜູ້ ສຳ ພາດ. ພວກເຂົາຈະບໍ່ຮູ້ວ່າທ່ານບໍ່ໄດ້ເບິ່ງຕາ, ແລະມັນຈະຜ່ອນຄາຍທ່ານ. ທ່ານສາມາດທົດລອງໃຊ້ກັບ ໝູ່ ຂອງທ່ານ, ມັນຈະປະຫລາດໃຈແທ້ໆ.
ຄິດກ່ອນທີ່ທ່ານຈະເວົ້າ. ຄວາມຜິດພາດທົ່ວໄປອີກອັນ ໜຶ່ງ ໃນການ ສຳ ພາດແມ່ນເວົ້າຫຼາຍແລະໄວເກີນໄປ. ທ່ານບໍ່ ຈຳ ເປັນຕ້ອງຕື່ມຄວາມງຽບງຽບກັບການສົນທະນາ. ໂດຍສະເພາະຖ້າທ່ານເປັນຄົນທີ່ມີອາການປະສາດເມື່ອເວົ້າ, ມັນບໍ່ ຈຳ ເປັນຕ້ອງມີ. ພຽງແຕ່ນັ່ງຟັງ. ຢ່າເວົ້າຫຼາຍເກີນໄປ.
- ເມື່ອຖືກຖາມ, ທ່ານບໍ່ ຈຳ ເປັນຕ້ອງຕອບທັນທີ. ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ມັນສາມາດເປັນຄວາມເດືອດຮ້ອນຂອງການ ສຳ ພາດຖ້າຜູ້ ສຳ ພາດຄິດວ່າທ່ານບໍ່ໄດ້ສະ ໝອງ ໃນ ຄຳ ຖາມທີ່ສັບສົນ. ກະລຸນາສະຫງົບແລະຄິດ. ຢຸດແລະເວົ້າວ່າ, "ນີ້ແມ່ນ ຄຳ ຖາມທີ່ ໜ້າ ສົນໃຈ, ໃຫ້ຂ້ອຍຄິດແລະໃຫ້ ຄຳ ຕອບທີ່ ເໝາະ ສົມ."
ເຕັມໃຈທີ່ຈະເຮັດຫຍັງ. ຄຳ ຕອບທີ່ ເໝາະ ສົມທີ່ສຸດໃນການ ສຳ ພາດແມ່ນ "ແມ່ນແລ້ວ". ທ່ານເຕັມໃຈທີ່ຈະເຮັດວຽກໃນຕອນແລງຫລືໃນທ້າຍອາທິດບໍ? ມີ. ທ່ານຈະສະດວກສະບາຍໃນການຈັດການກັບລູກຄ້າຫຼາຍຄົນບໍ? ມີ. ທ່ານມີປະສົບການເຮັດວຽກໃນສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມເຂັ້ມຂົ້ນສູງບໍ? ມີ. ເມື່ອທ່ານຖືກຈ້າງ, ບໍລິສັດໃຊ້ເວລາ ທຳ ອິດໃນການສ້າງທັກສະທີ່ ຈຳ ເປັນ ສຳ ລັບວຽກເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານຮຽນຮູ້ສິ່ງທີ່ທ່ານບໍ່ຮູ້. ຢ່າປະເມີນຕົວເອງ. ຕົກລົງເຫັນດີແລະຈັດແຈງລາຍລະອຽດເມື່ອທ່ານ ສຳ ເລັດວຽກ.
- ຢ່າຕົວະ. ການມີຄວາມຕັ້ງໃຈເຮັດທຸກສິ່ງທີ່ ຈຳ ເປັນ ສຳ ລັບວຽກບໍ່ໄດ້ ໝາຍ ຄວາມວ່າເຈົ້າ ກຳ ລັງເພີ່ມປະສົບການຂອງຕົວເອງຫຼືສ້າງເລື່ອງຕ່າງໆ, ມັນແມ່ນສິ່ງທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ເຈົ້າບໍ່ສົນໃຈໃນມື້ ທຳ ອິດຂອງເຈົ້າໃນບ່ອນເຮັດວຽກ. ຖ້າທ່ານບໍ່ເຄີຍປຸງແຕ່ງອາຫານມາກ່ອນ, ທ່ານບໍ່ຄວນບອກຜູ້ຈັດການຫ້ອງຄົວວ່າທ່ານເປັນພໍ່ຄົວທີ່ດີເລີດ.
ສະແດງຕົວທ່ານເອງໃນເວລາທີ່ທ່ານສົນທະນາ. ໂດຍປົກກະຕິແລ້ວ, ຈຸດປະສົງຂອງການ ສຳ ພາດແມ່ນເພື່ອຊອກຮູ້ກ່ຽວກັບທ່ານຫຼາຍຂື້ນ. ພວກເຂົາໄດ້ຈັບໂປໄຟ, ປະສົບການແລະອົງປະກອບທີ່ ຈຳ ເປັນໃນເຈ້ຍ. ສິ່ງທີ່ພວກເຂົາບໍ່ຮູ້ແມ່ນທ່ານ.
- ການ ສຳ ພາດບໍ່ແມ່ນການ ສຳ ພາດຫລືການໂຕ້ຖຽງ. ມັນແມ່ນການສົນທະນາສະນັ້ນໃຫ້ເວົ້າລົມກັນ. ເມື່ອນັກ ສຳ ພາດເວົ້າ, ຟັງສິ່ງທີ່ພວກເຂົາເວົ້າ, ຟັງແລະຕອບດ້ວຍຄວາມຊື່ສັດ. ຜູ້ສະ ໝັກ ຫຼາຍຄົນທີ່ຖືກປະຕິເສດເມື່ອຜູ້ ສຳ ພາດບໍ່ໄດ້ຖາມທັນທີໄດ້ຖາມ ຄຳ ຖາມປະເພດແບບຄັດເລືອກ.
ຫມາຍເຫດ. ເກັບຮັກສາປາກກາແລະເຈ້ຍໄວ້ໃນກະເປົາຂອງທ່ານ ສຳ ລັບບັນທຶກດ່ວນຖ້າຕ້ອງການ. ທ່ານສາມາດເອົາ ສຳ ເນົາເອກະສານສະ ໝັກ ແລະລາຍຊື່ ຄຳ ຖາມເພື່ອເປັນບ່ອນອີງຖ້າ ຈຳ ເປັນ.
- ເຮັດບັນທຶກທີ່ສະແດງວ່າທ່ານເປັນຄົນທີ່ຫຍຸ້ງແລະຈັດລະບຽບ. ມັນຍັງຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານຈື່ ຈຳ ລາຍລະອຽດແລະຊື່ທີ່ ສຳ ຄັນ, ເຊິ່ງອາດຈະມີໃນມືຫຼັງຈາກການ ສຳ ພາດ, ຫຼືເວລາທີ່ທ່ານຕ້ອງການຕິດຕໍ່. ຈົ່ງລະມັດລະວັງແລະເອົາບັນທຶກສັ້ນໆໃນເວລາທີ່ ຈຳ ເປັນ, ສ່ວນທີ່ຍາວໆກໍ່ສາມາດລົບກວນໄດ້.
ຕິດຕາມການ ສຳ ພາດ. ການຕິດຕໍ່ໄດ້ທັນທີຫລັງຈາກການ ສຳ ພາດເປັນຄວາມຄິດທີ່ດີທີ່ຈະຈື່ຊື່ຂອງທ່ານໃນການສົນທະນາ. ເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່ານາຍຈ້າງຂອງທ່ານເວົ້າຢ່າງຈະແຈ້ງວ່າຢ່າເຮັດແນວນັ້ນ, ໃຫ້ຕິດຕໍ່ຫາເພື່ອຊອກຮູ້ກ່ຽວກັບການ ສຳ ພາດ. ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວການໂທຫາໂດຍກົງແມ່ນບໍ່ໄດ້ແນະ ນຳ, ແຕ່ການສົ່ງອີເມວຫລືປະເພດອື່ນຂອງອີເມວແມ່ນເປັນຄວາມຄິດທີ່ດີ. ເນື່ອງຈາກວ່າບໍລິສັດມັກຈະຕ້ອງກວດເບິ່ງເອກະສານຫຼາຍສະບັບ, ຕ້ອງຮັບປະກັນວ່າເອກະສານຂອງທ່ານພ້ອມທີ່ຈະໂທຫາໂທລະສັບແລະຖືກສົ່ງໃຫ້ນາຍຈ້າງ.
- ສະຫຼຸບລາຍລະອຽດທີ່ ສຳ ຄັນຂອງການ ສຳ ພາດ, ໃຊ້ບັນທຶກເພື່ອເຮັດໃຫ້ຄວາມຊົງ ຈຳ ຂອງທ່ານສົດຊື່ນ. ຢ່າລືມທີ່ຈະຂອບໃຈຜູ້ ສຳ ພາດ ສຳ ລັບໂອກາດ, ແລະກ່າວເຖິງວ່າທ່ານ ກຳ ລັງລໍຖ້າຂ່າວຈາກບໍລິສັດ.
ໂຄສະນາ

ວິທີທີ່ 3 ຂອງ 3: ຫລີກລ້ຽງຄວາມຜິດພາດທົ່ວໄປ

ຢ່າສະແດງຈອກກາເຟ. ດ້ວຍເຫດຜົນບາງຢ່າງ, ຫຼາຍຄົນຄິດວ່າເປັນການດີທີ່ຈະເອົາກາເຟມາ ສຳ ພາດ. ແຕ່ ສຳ ລັບຜູ້ ສຳ ພາດ, ນີ້ແມ່ນສິ່ງທີ່ເບົາທີ່ສຸດແມ່ນຂາດຄວາມສຸພາບ, ແລະຮ້າຍແຮງທີ່ສຸດແມ່ນການສະແດງຄວາມບໍ່ເຄົາລົບ. ທ່ານບໍ່ໄດ້ຢູ່ໃນເວລາພັກຜ່ອນທ່ຽງຂອງທ່ານ, ສະນັ້ນລໍຖ້າຈົນກ່ວາຫຼັງຈາກການ ສຳ ພາດເພື່ອຊື້ຕົວທ່ານເອງ, ບໍ່ແມ່ນກ່ອນ. ເຖິງແມ່ນວ່າການ ສຳ ພາດຈະໄວ, ຫຼືທ່ານອາດຈະຕ້ອງລໍຖ້າດົນ, ຢ່າສະແດງຈອກກາເຟ. ຈຸດ ໜຶ່ງ ອີກແມ່ນທ່ານບໍ່ຕ້ອງກັງວົນກ່ຽວກັບການຮົ່ວໄຫລ.
ປິດໂທລະສັບຂອງທ່ານແລະປ່ອຍໃຫ້ມັນອອກ. ພຶດຕິ ກຳ ທີ່ບໍ່ສະຫຼາດທີ່ສຸດຂອງໂທລະສັບມືຖືແມ່ນຫຍັງ? ໃຊ້ມັນໃນການ ສຳ ພາດ. ຢ່າດຶງໂທລະສັບຂອງທ່ານອອກຫຼືເບິ່ງໂທລະສັບຂອງທ່ານໃນເວລາ ສຳ ພາດ. ເນື່ອງຈາກຜູ້ ສຳ ພາດຈະສັງເກດ, ທ່ານຄວນຈະເປັນຄືກັບຄົນທີ່ອາໄສຢູ່ໃນຖ້ ຳ ທີ່ບໍ່ເຄີຍໄດ້ຍິນກ່ຽວກັບແອັບ app ໃດໆໃນໂທລະສັບ. ປິດໂທລະສັບຂອງທ່ານແລະປ່ອຍໃຫ້ມັນຢູ່ໃນລົດ, ໃນກໍລະນີໃດກໍ່ຕາມ, ຢ່າໃຫ້ຜູ້ ສຳ ພາດຮູ້ສຶກບໍ່ດີວ່າທ່ານຖືວ່າຂໍ້ຄວາມມີຄວາມ ສຳ ຄັນຫຼາຍກວ່າການໄດ້ວຽກ.
ຢ່າເວົ້າກ່ຽວກັບເງິນ. ການ ສຳ ພາດບໍ່ແມ່ນເວລາທີ່ຈະເວົ້າກ່ຽວກັບຜົນປະໂຫຍດ, ການເພີ່ມເງິນເດືອນທີ່ອາດເກີດຂື້ນ, ຫຼືແມ່ນແຕ່ເວົ້າເຖິງເລື່ອງເງິນ. ຖ້າທ່ານສະ ໝັກ ວຽກ, ດຽວນີ້ແມ່ນເວລາທີ່ຈະຕ້ອງສຸມໃສ່ທັກສະແລະຄຸນວຸດທິຂອງທ່ານ.
- ບາງຄັ້ງທ່ານຈະຖືກຖາມກ່ຽວກັບເງິນເດືອນທີ່ທ່ານຕ້ອງການ. ຄຳ ຕອບທີ່ດີທີ່ສຸດແມ່ນທ່ານເຕັມໃຈທີ່ຈະເຮັດວຽກຕໍ່າກວ່າ ຕຳ ແໜ່ງ ສະເລ່ຍ ສຳ ລັບ ຕຳ ແໜ່ງ ນີ້. ເນັ້ນ ໜັກ ວ່າທ່ານຕ້ອງການວຽກແທ້ໆແລະທ່ານເຫັນດີກັບເງິນເດືອນທີ່ໄດ້ສະ ເໜີ.
ຄິດວ່າການ ສຳ ພາດເປັນການສົນທະນາ, ບໍ່ແມ່ນການ ສຳ ພາດ. ຢ່າປະຕິບັດ ໜ້າ ທີ່ປ້ອງກັນຕົວໃນການ ສຳ ພາດ, ເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານບໍ່ຮູ້ສຶກວ່າທ່ານໄດ້ຮັບຄວາມເຂົ້າໃຈກັບຜູ້ ສຳ ພາດ. ນີ້ແມ່ນການສົນທະນາ, ສະນັ້ນພະຍາຍາມໃຫ້ດີທີ່ສຸດ. ບໍ່ມີໃຜຕໍ່ຕ້ານທ່ານໂດຍເຈດຕະນາ. ຖືເອົາໂອກາດນີ້ເພື່ອເປັນການປັບປຸງຕົວເອງແລະໃຫ້ ຄຳ ອະທິບາຍທີ່ເປັນໄປໄດ້, ບໍ່ແມ່ນ ໜ້າ ກາກ.
ຢ່າວິພາກວິຈານກັບເຈົ້ານາຍກ່ອນ ໜ້າ ນີ້. ຫລີກລ້ຽງການໃຫ້ ຄຳ ເຫັນເລັກໆນ້ອຍໆກ່ຽວກັບເພື່ອນຮ່ວມງານ, ນາຍຈ້າງກ່ອນ ໜ້າ ນີ້, ຫລືວຽກອື່ນໆ. ເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານຈະສະ ໝັກ ກັບບໍລິສັດຄູ່ແຂ່ງກໍ່ຕາມ, ທ່ານກໍ່ຄວນຫລີກລ້ຽງການແຕ້ມຮູບໃຫ້ຕົວເອງໃນລະດັບທີ່ແຕກຕ່າງກັນແລະມັນກໍ່ເປັນເລື່ອງຍາກທີ່ຈະເຮັດວຽກກັບ. ຢ່າຈົ່ມກ່ຽວກັບວຽກທີ່ຜ່ານມາຂອງທ່ານ.
- ຖ້າທ່ານຖືກຖາມວ່າເປັນຫຍັງທ່ານຕ້ອງເຊົາວຽກເຮັດງານ ທຳ ໃນປະຈຸບັນ, ໃຫ້ເວົ້າໃນແງ່ດີ."ຂ້ອຍ ກຳ ລັງຊອກຫາສະພາບແວດລ້ອມໃນການເຮັດວຽກຫຼາຍກວ່າແລະຂ້ອຍກໍ່ຮູ້ສຶກຕື່ນເຕັ້ນກັບການເລີ່ມຕົ້ນ ໃໝ່. ສຳ ລັບຂ້ອຍ, ນີ້ແມ່ນບ່ອນທີ່ດີເລີດທີ່ຈະເຮັດສິ່ງນັ້ນ."
ຫລີກລ້ຽງການສູບຢາແລະດື່ມເຫຼົ້າກ່ອນການ ສຳ ພາດ. ເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານຈະຕິດຢາສູບ, ກໍ່ຈົ່ງຫລີກລ້ຽງການສູບຢາກ່ອນການ ສຳ ພາດ. ການສຶກສາເມື່ອມໍ່ໆມານີ້ພົບວ່າເຖິງ 90% ຂອງນາຍຈ້າງຈະຈ້າງຄົນທີ່ບໍ່ສູບຢາແທນທີ່ຈະເປັນຜູ້ສູບຢາຖ້າຄົນສອງຄົນຢູ່ໃນລະດັບດຽວກັນ. ຖືກຫຼືຜິດ, ຄວັນຢາສູບເຮັດໃຫ້ຜູ້ສະ ໝັກ ເບິ່ງມີຄວາມເຄັ່ງຕຶງ.
- ເຊັ່ນດຽວກັນ, ເຫຼົ້າຄວນຫລີກລ້ຽງເຖິງແມ່ນວ່າຈະເຮັດໃຫ້ຈິດໃຈສະຫງົບລົງ. ທ່ານຕ້ອງການໃຫ້ຕົວທ່ານເອງເປັນຄົນທີ່ເກັ່ງແລະໄດ້ຄະແນນ, ບໍ່ແມ່ນຄົນຂີ້ຄ້ານ. ຜູ້ ສຳ ພາດເຂົ້າໃຈວ່າທ່ານຈະມີຄວາມກົດດັນເພາະມັນແມ່ນການ ສຳ ພາດວຽກ.
ຢ່າຢ້ານທີ່ຈະສະແດງຕົວທ່ານເອງ. ເສດຖີພັນລ້ານ Richard Branson ອ້າງວ່າລາວຈ້າງຄົນໂດຍອີງໃສ່ບຸກຄະລິກກະພາບຂອງພວກເຂົາ, ຊຶ່ງກົງກັນຂ້າມກັບປະສົບການແລະລະດັບທັກສະ. ວຽກແຕ່ລະຢ່າງແມ່ນແຕກຕ່າງກັນແລະທັກສະແມ່ນ ຈຳ ເປັນ ສຳ ລັບວຽກທີ່ທ່ານສາມາດຮຽນຮູ້. ສຸມໃສ່ການສະແດງຕົວທ່ານເອງແລະປ່ອຍໃຫ້ທ່ານສ່ອງແສງແທ້ໆ, ບໍ່ພະຍາຍາມທີ່ຈະເປັນຄົນອື່ນ. ໂຄສະນາ

ຄຳ ແນະ ນຳ

ຕ້ອງຮັບປະກັນວ່າທ່ານຈະຕິດຕໍ່ພົວພັນກັບຜູ້ ສຳ ພາດສະ ເໝີ ແລະຕອບດ້ວຍຄວາມ ໝັ້ນ ໃຈ.
ໂທຖ້າທ່ານບໍ່ໄດ້ຮັບ ຄຳ ຕອບພາຍໃນເວລາທີ່ຜູ້ ສຳ ພາດກ່າວ.
ຖ້າທ່ານບໍ່ໄດ້ຖືກຄັດເລືອກໃຫ້ເຮັດວຽກ, ຖາມວ່າເປັນຫຍັງຜູ້ສະ ໝັກ ຄົນອື່ນຈຶ່ງ ເໝາະ ສົມກວ່າທ່ານ. ຂໍ້ມູນນີ້ຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານປະສົບຜົນ ສຳ ເລັດໃນການ ສຳ ພາດໃນອະນາຄົດຂອງທ່ານ.