ເນື້ອຫາ

• ຂັ້ນຕອນ
• ຄຳ ແນະ ນຳ
• ຄຳ ເຕືອນ

ທ່ານເຄີຍມີ ຄຳ ຖາມບໍແຕ່ຢ້ານວ່າຄົນອື່ນຄິດແນວໃດ? ຫຼືທ່ານກັງວົນວ່າທ່ານຈະບໍ່ໄດ້ຮັບ ຄຳ ຕອບທີ່ຖືກຕ້ອງບໍ? ທ່ານສາມາດຊອກຫາ ຄຳ ແນະ ນຳ ຈຳ ນວນ ໜຶ່ງ (ທາງອິນເຕີເນັດ) ເພື່ອຖາມ ຄຳ ຖາມທີ່ຊັດເຈນແລະຊັດເຈນເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານແລະຄົນອື່ນໆເຂົ້າໃຈຂໍ້ມູນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ, ແລະຊອກຫາ ຄຳ ຕອບທີ່ເປັນປະໂຫຍດແກ່ທ່ານ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຖ້າທ່ານຕ້ອງການຄວາມຊ່ວຍເຫຼືອສະເພາະເຈາະຈົງ, ໃຫ້ກວດເບິ່ງແຕ່ລະພາກໃນບົດຄວາມນີ້.

ຂັ້ນຕອນ

ວິທີທີ່ 1 ຂອງ 5: ພາກທີ 1: ທັກສະພື້ນຖານ

1. 

   ອະທິບາຍສິ່ງທີ່ທ່ານບໍ່ເຂົ້າໃຈ / ເຂົ້າໃຈຜິດ. ພຽງແຕ່ຖາມ ຄຳ ຖາມທີ່ວ່າ "ເປັນຫຍັງເຈົ້າບໍ່ເຂົ້າໃຈ?" ຄຳ ອະທິບາຍນີ້ບໍ່ ຈຳ ເປັນຕ້ອງມີຄວາມຈິງ, ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ມັນຄວນຈະປິດບັງຄວາມຈິງທີ່ວ່າທ່ານບໍ່ໄດ້ສຸມໃສ່ຄວາມສົນໃຈຂອງທ່ານ.
   • "ຂ້ອຍຂໍໂທດ, ຂ້ອຍບໍ່ໄດ້ຍິນຢ່າງຊັດເຈນ ... "
   • "ຂ້ອຍຍັງບໍ່ເຂົ້າໃຈ ຄຳ ອະທິບາຍນັ້ນເທື່ອ ... "
   • "ເບິ່ງຄືວ່າຂ້ອຍໄດ້ພາດບາງຢ່າງໃນຂະນະທີ່ຈົດບັນທຶກ ... "

2. 

   
   
   ນຳ ສະ ເໜີ ສິ່ງທີ່ທ່ານຮູ້ແລ້ວ. ເວົ້າອອກສິ່ງທີ່ທ່ານເຂົ້າໃຈແລ້ວກ່ຽວກັບຫົວຂໍ້ດັ່ງກ່າວ. ນີ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທ່ານເຂົ້າໃຈເລັກນ້ອຍກ່ຽວກັບບັນຫາແລະເຮັດໃຫ້ທ່ານເບິ່ງຄືວ່າສະຫຼາດກວ່າ.
   • "... ຂ້ອຍເຂົ້າໃຈວ່າກະສັດເຮັນຣີ xav ການຢ່າຮ້າງຈາກກາໂຕລິກດັ່ງນັ້ນລາວຈຶ່ງສາມາດປະຮ້າງກັນໄດ້ .... "
   • "... ຂ້ອຍເຂົ້າໃຈວ່າວຽກນີ້ປະກອບມີຜົນປະໂຫຍດ ... "
   • "... ຂ້ອຍເຂົ້າໃຈວ່າປະລິມານຂອງສານທີ່ໃສ່ເຂົ້າໄປໃນຮ່າງກາຍຈະຖືກແຈກຢາຍຢ່າງເທົ່າທຽມກັນ ... "

3. 

   
   
   ເວົ້າສິ່ງທີ່ທ່ານບໍ່ຮູ້.
   • "... ແຕ່ຂ້ອຍບໍ່ເຂົ້າໃຈວ່າເປັນຫຍັງຈຶ່ງເຮັດໃຫ້ການສ້າງຕັ້ງສາດສະ ໜາ ຈັກຂອງອັງກິດ."
   • "... ແຕ່ຂ້ອຍບໍ່ເຂົ້າໃຈວ່າມັນລວມທັງການເບິ່ງແຍງທາງປາກ."
   • "... ແຕ່ຂ້ອຍເບິ່ງຄືວ່າບໍ່ຮູ້ວ່າເປັນຫຍັງພວກເຮົາຈຶ່ງເຮັດແນວນັ້ນ."

4. 

   
   
   ສະແດງຄວາມ ໝັ້ນ ໃຈ. ທ່ານຕ້ອງການສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທ່ານສະຫຼາດແລະໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ທີ່ສຸດ, ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ມັນມີບັນຫາພຽງເລັກນ້ອຍໃນການແລກປ່ຽນຂໍ້ມູນ.

5. 

   ການຕອບຮັບທີ່ສົມເຫດສົມຜົນ. ຖ້າພວກເຂົາຕອບແລະເວົ້າວ່າມັນຖືກລະບຸໄວ້ເປັນຢ່າງດີ, ໃຫ້ມີການຕອບຮັບພ້ອມທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ຕົວທ່ານເອງສະຫລາດກວ່າ.
   • "ຂ້ອຍຂໍໂທດ. ຂ້ອຍຄິດວ່າເຈົ້າເວົ້າບາງຢ່າງທີ່ແຕກຕ່າງແລະບໍ່ເວົ້າຖືກ. ຂ້ອຍບໍ່ຢາກຫຍາບຄາຍແລະຄິດວ່າເຈົ້າເຮັດຜິດ. ມັນແມ່ນຄວາມຜິດຂອງຂ້ອຍ, ຂ້ອຍຂໍໂທດ." ແລະອື່ນໆ ...

6. 

   ໂລກແມ່ນຈະແຈ້ງເທົ່າທີ່ຈະເປັນໄປໄດ້. ເມື່ອທ່ານເວົ້າ, ໃຫ້ໃຊ້ພາສາມາດຕະຖານດ້ວຍ ຄຳ ສັບທີ່ຖືກຕ້ອງແລະໄວຍາກອນທີ່ຖືກຕ້ອງ. ທ່ານຄວນພະຍາຍາມສຸດຄວາມສາມາດຂອງທ່ານ. ນີ້ຈະເປັນປະໂຫຍດຫຼາຍໃນການເຮັດໃຫ້ທ່ານແລະ ຄຳ ຖາມຂອງທ່ານເບິ່ງຄືວ່າສະຫຼາດກວ່າ. ໂຄສະນາ

ວິທີທີ່ 2 ຂອງ 5: ພາກທີ 2: ປັບຕົວໃຫ້ ເໝາະ ສົມກັບສະພາບການ

1. 

   ຖາມ ຄຳ ຖາມໃນການ ສຳ ພາດ. ເມື່ອທ່ານຖາມ ຄຳ ຖາມຂອງນາຍຈ້າງຂອງທ່ານ, ທ່ານຕ້ອງການສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທ່ານໄດ້ຄິດຜ່ານວິທີການເຮັດແລະປະສິດທິຜົນຂອງທ່ານໃນ ຕຳ ແໜ່ງ. ສະແດງໃຫ້ພວກເຂົາເຫັນວ່າທ່ານສອດຄ່ອງກັບຄຸນຄ່າແລະນະໂຍບາຍຂອງບໍລິສັດຂອງທ່ານ. ທ່ານອາດຈະຖາມ ຄຳ ຖາມຕ່າງໆເຊັ່ນ:
   • "ທ່ານສາມາດອະທິບາຍອາທິດ ທຳ ມະດາໃນ ຕຳ ແໜ່ງ ນີ້ໄດ້ບໍ?"
   • "ຂ້ອຍຈະມີໂອກາດຫຍັງແດ່ ສຳ ລັບການເຕີບໂຕແລະການສົ່ງເສີມ?"
   • "ບໍລິສັດຄຸ້ມຄອງພະນັກງານແນວໃດ?"

2. 

   ຖາມ ຄຳ ຖາມຂອງຜູ້ສະ ໝັກ. ເມື່ອຖາມ ຄຳ ຖາມຂອງຜູ້ສະ ໝັກ, ຊອກຫາຕົວຊີ້ບອກວ່າເຂົາເຈົ້າຈະເປັນພະນັກງານປະເພດໃດ. ຫລີກລ້ຽງການຖາມ ຄຳ ຖາມທີ່ມີຢູ່ທົ່ວໄປແລະເຂັ້ມງວດເພາະວ່າທ່ານຈະໄດ້ຮັບ ຄຳ ຕອບທີ່ຂຽນລ່ວງ ໜ້າ ແທນທີ່ຈະເປັນຄວາມຈິງ - ເຊິ່ງຈະກາຍເປັນທີ່ຈະແຈ້ງກວ່າຖ້າທ່ານຖາມ ຄຳ ຖາມທີ່ເປັນເອກະລັກສະເພາະ. ຍົກ​ຕົວ​ຢ່າງ:
   • "ເຈົ້າບໍ່ຢາກເຮັດວຽກຫຍັງໃນ ຕຳ ແໜ່ງ ນີ້?" ຄຳ ຖາມນີ້ຈະສະແດງໃຫ້ເຫັນຈຸດອ່ອນຂອງຜູ້ສະ ໝັກ.
   • "ທ່ານຄິດແນວໃດວ່າວຽກນີ້ຈະປ່ຽນໄປໃນ 5 ປີ? 10 ປີຈາກນີ້?" ຄຳ ຖາມນີ້ຈະສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າພວກເຂົາຕອບສະ ໜອງ ແນວໃດຕໍ່ການປ່ຽນແປງແລະການເບິ່ງເຫັນລ່ວງ ໜ້າ.
   • "ທ່ານໄດ້ຮັບອະນຸຍາດໃຫ້ລະເມີດກົດລະບຽບເມື່ອໃດ?" ຄຳ ຖາມນີ້ຈະປະເມີນຈັນຍາບັນດ້ານວິຊາຊີບຂອງພວກເຂົາ, ພ້ອມທັງວ່າພວກເຂົາສາມາດປັບຕົວເຂົ້າກັບສະຖານະການທີ່ສັບສົນຫລືຍັງຄົງເຂັ້ມງວດ.

3. 

   ຕັ້ງ ຄຳ ຖາມທາງອິນເຕີເນັດ. ຜູ້ຄົນຈະຕອບ ຄຳ ຖາມຢູ່ໃນອິນເຕີເນັດຂອງທ່ານຫຼາຍຂື້ນຖ້າວ່າພວກເຂົາແມ່ນ ຄຳ ຖາມທີ່ຖືກຕ້ອງ. ບໍ່ມີໃຜຢາກຕອບສິ່ງທີ່ທ່ານສາມາດຊອກຫາດ້ວຍຕົນເອງພາຍໃນສອງນາທີຂອບໃຈ Google (ຫຼື wikiHow). ເພື່ອໃຫ້ມີໂອກາດດີກວ່າທີ່ຈະໄດ້ຮັບ ຄຳ ຕອບຈາກຄົນອື່ນ, ໃຫ້ອ່ານສ່ວນຕ່າງໆຂ້າງລຸ່ມ. ພະຍາຍາມຢ່າງ ໜັກ:
   • ຊອກຫາກ່ອນ. ເຮັດການຄົ້ນຄວ້າຂອງທ່ານເອງເພື່ອຕອບ ຄຳ ຖາມຂອງທ່ານ.
   • ຮັກສາຄວາມສະຫງົບ. ຄວາມໃຈຮ້າຍຫລືຄວາມສັບສົນແລະການສະແດງໃຫ້ເຂົາເຈົ້າໃນຄໍາຖາມຈະເຮັດໃຫ້ຄົນບໍ່ສົນໃຈຫລືເຍາະເຍີ້ຍທ່ານ.
   • ໃຊ້ໄວຍາກອນແລະການສະກົດຖືກຕ້ອງ. ນັ້ນຈະສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທ່ານຈິງຈັງແລະຄາດຫວັງວ່າຈະໄດ້ຮັບ ຄຳ ຕອບຢ່າງຈິງຈັງ. ຖ້າທ່ານບໍ່ແນ່ໃຈກ່ຽວກັບການສະກົດ ຄຳ ຫຼືໄວຍະກອນ, ລອງພິມໃສ່ Word ຫລື Google Docs ເພື່ອກວດກາໄວ.

4. 

   ຕັ້ງ ຄຳ ຖາມໃນກອງປະຊຸມ. ຄຳ ຖາມໃນກອງປະຊຸມສາມາດແຕກຕ່າງກັນຢ່າງກວ້າງຂວາງ, ຂື້ນກັບ ໜ້າ ວຽກແລະບົດບາດຂອງທ່ານ. ຖ້າພາກສ່ວນທີ່ຜ່ານມາແລະຕໍ່ໄປບໍ່ໄດ້ຊ່ວຍທ່ານ, ທ່ານສາມາດທົດລອງແນວຄວາມຄິດພື້ນຖານດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້:
   • ຖາມ ຄຳ ຖາມທີ່ຂະຫຍາຍຫົວຂໍ້ແລະແກ້ໄຂບັນຫາ. ຖາມ ຄຳ ຖາມກ່ຽວກັບວ່າການປະຊຸມຄັ້ງນີ້ໄດ້ ດຳ ເນີນໄປຫຼືບໍ່. ຊອກຮູ້ວ່າຫົວຂໍ້ຂອງກອງປະຊຸມນີ້ກ່ຽວຂ້ອງກັບບັນຫາທີ່ບໍລິສັດປະເຊີນຢູ່.
   • ກົງກັບບັນຫາ. ບໍ່ ramble. ນັ້ນຈະເຮັດໃຫ້ຜູ້ຄົນສູນເສຍຄວາມສົນໃຈແລະດູຖູກທ່ານ.
   • ເບິ່ງໄປຂ້າງ ໜ້າ. ຖາມ ຄຳ ຖາມກ່ຽວກັບວ່າບໍລິສັດຕ້ອງປັບຕົວແນວໃດໃນອະນາຄົດແລະສິ່ງທ້າທາຍໃດທີ່ຕ້ອງເອົາຊະນະເພື່ອຈະປະສົບຜົນ ສຳ ເລັດ.
   ໂຄສະນາ

ວິທີທີ່ 3 ຂອງ 5: ສ່ວນທີ 3: ຕອບ ຄຳ ຖາມ

1. 

   ສິດທິເຖິງຈຸດ. ສິ່ງທີ່ ສຳ ຄັນທີ່ສຸດເມື່ອຖາມ ຄຳ ຖາມທີ່ສະຫຼາດແມ່ນ: ໃຫ້ໄດ້ຂໍ້ມູນພຽງພໍທີ່ຈະຖາມ, ຮູ້ສິ່ງທີ່ທ່ານ ກຳ ລັງຈະເວົ້າ, ແລະຢ່າຖາມ ຄຳ ເວົ້າທີ່ບໍ່ສຸພາບ. ເວົ້າໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວ, ບໍ່ມີ ຄຳ ຖາມຫຍັງທີ່ໂງ່, ແຕ່ຖ້າທ່ານສາມາດຊອກຫາ ຄຳ ຕອບຕົວເອງຜ່ານ Google ແລະຍັງຖາມຢູ່, ນັ້ນແມ່ນໂງ່. ຮຽນຮູ້ວິທີການຕອບ ຄຳ ຖາມທີ່ສົມບູນແບບກ່ອນທີ່ຈະຖາມຄົນອື່ນໃຫ້ຕອບ.

2. 

   ພິຈາລະນາຈຸດປະສົງຂອງທ່ານ. ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງຕັດສິນໃຈວ່າຄໍາຖາມຂອງທ່ານແມ່ນຫຍັງ. ຄຳ ຕອບຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານປະສົບຜົນ ສຳ ເລັດໄດ້ແນວໃດ? ສິ່ງນີ້ສາມາດເຂົ້າເຖິງໄດ້ງ່າຍເມື່ອທ່ານຕ້ອງການຕັດສິນໃຈວ່າທ່ານຕ້ອງການຂໍ້ມູນຫຍັງຈາກຄົນທີ່ຖືກຖາມ. ຍິ່ງທ່ານເຂົ້າໃຈສິ່ງທີ່ທ່ານຕ້ອງການ, ຄຳ ຖາມຂອງທ່ານຈະສະຫຼາດກວ່າແລະທ່ານຈະປະກົດຫຼາຍເທົ່າໃດ.

3. 

   ປຽບທຽບສິ່ງທີ່ທ່ານຮູ້ແລ້ວແລະບໍ່ຮູ້. ກ່ອນທີ່ຈະຖາມ, ຄິດກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ທ່ານຮູ້ແລ້ວແລະບໍ່ຮູ້ກ່ຽວກັບຫົວຂໍ້. ທ່ານມີຂໍ້ມູນຫຼາຍ, ຫຼືພຽງແຕ່ຕ້ອງການລາຍລະອຽດເລັກໆນ້ອຍໆ? ທ່ານມີຄວາມສັບສົນຢ່າງເຕັມທີ່ກ່ຽວກັບຫົວຂໍ້ນີ້ບໍ? ຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມທີ່ທ່ານຮູ້ກ່ຽວກັບຫົວຂໍ້ນັ້ນ, ຄຳ ຖາມຂອງທ່ານຈະສະຫລາດກວ່າ.

4. 

   ຊອກຫາຈຸດທີ່ສັບສົນ. ກວດເບິ່ງສິ່ງທີ່ທ່ານຮູ້ແລ້ວແລະສິ່ງທີ່ທ່ານບໍ່ເຂົ້າໃຈ. ທ່ານແນ່ໃຈບໍ່ວ່າທ່ານຮູ້ແລ້ວບໍ່? ເລື້ອຍໆເວລາທີ່ພວກເຮົາຄິດວ່າພວກເຮົາຮູ້ວ່າຈະສ້າງ ຄຳ ຖາມທີ່ຍາກທີ່ຈະຕອບ, ເພາະວ່າຂໍ້ມູນເບື້ອງຕົ້ນແມ່ນບໍ່ຖືກຕ້ອງ. ຖ້າເປັນໄປໄດ້, ມັນດີທີ່ສຸດທີ່ຈະເຂົ້າຫາພື້ນຖານກ່ອນ.

5. 

   ເບິ່ງບັນຫາຈາກຫລາຍໆດ້ານ. ຄຳ ຖາມຂອງທ່ານສາມາດຕອບໄດ້ໂດຍການເບິ່ງບັນຫາຈາກຫລາຍໆທິດທາງ. ວິທີການ ໃໝ່ ສາມາດຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານເຫັນຈຸດທີ່ທ່ານບໍ່ເຫັນກ່ອນ ໜ້າ ນີ້ເພື່ອຈະແກ້ໄຂບັນຫາຂອງທ່ານ.

6. 

   ຊອກຫາກ່ອນ. ຖ້າທ່ານຍັງມີຫຼາຍ ຄຳ ຖາມແລະມີໂອກາດ, ໃຫ້ຄົ້ນຄວ້າດ້ວຍຕົນເອງກ່ອນທີ່ຈະຖາມຄົນອື່ນ. ການຮູ້ຂໍ້ມູນຫຼາຍຢ່າງກ່ອນຈະຕັ້ງ ຄຳ ຖາມແມ່ນສ່ວນທີ່ ສຳ ຄັນທີ່ສຸດຂອງການຖາມ ຄຳ ຖາມຢ່າງສະຫຼາດ. ຄວາມເຂົ້າໃຈຂອງທ່ານກ່ຽວກັບເລື່ອງນັ້ນຈະຖືກສະແດງໃຫ້ເຫັນໃນຂະນະທີ່ທ່ານ ນຳ ສະ ເໜີ.

7. 

   ຕັດສິນໃຈວ່າທ່ານຕ້ອງການຂໍ້ມູນຫຍັງ. ເມື່ອທ່ານໄດ້ເຮັດການຄົ້ນຄວ້າຂອງທ່ານແລ້ວ, ທ່ານຈະຮູ້ຫຼາຍກວ່າສິ່ງທີ່ທ່ານຕ້ອງການ. ພິຈາລະນາວ່າ, ແລະຖ້າເປັນໄປໄດ້, ຂຽນມັນໄວ້ເພື່ອວ່າທ່ານຈະບໍ່ລືມສິ່ງໃດກໍ່ຕາມເມື່ອທ່ານພ້ອມທີ່ຈະຖາມ ຄຳ ຖາມ.

8. 

   ຊອກຫາຄົນທີ່ ເໝາະ ສົມທີ່ຈະຖາມ. ປັດໄຈ ສຳ ຄັນອີກຢ່າງ ໜຶ່ງ ເມື່ອເວົ້າເຖິງ ຄຳ ຖາມທີ່ສະຫຼາດແມ່ນໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າທ່ານ ກຳ ລັງຖາມຄົນທີ່ຖືກຕ້ອງ. ຮູ້ບັນຫາມັນຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານກຽມຕົວໄດ້ດີຂື້ນ, ແຕ່ວ່າໃນບາງສະຖານະການ, ທ່ານຍັງຕ້ອງການໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າທ່ານຖາມຄົນທີ່ຖືກຕ້ອງ (ຖ້າທ່ານວາງແຜນຈະໄປທີ່ພະແນກ / ຫ້ອງການສະເພາະໃດ ໜຶ່ງ, ຫຼື ອີງໃສ່ບຸກຄົນທີ່ບໍ່ຮູ້ຈັກ). ໂຄສະນາ

ວິທີທີ 4 ຂອງ 5: ພາກທີ 4: ການສ້າງ ຄຳ ຖາມ

1. 

   ໃຊ້ໄວຍາກອນທີ່ຖືກຕ້ອງ. ເມື່ອຖາມ ຄຳ ຖາມ, ໃຫ້ ນຳ ໃຊ້ໄວຍາກອນທີ່ຖືກຕ້ອງພ້ອມກັບ ຄຳ ສັບພະນັນ. ເວົ້າຢ່າງຈະແຈ້ງແລະຊັດເຈນ. ບໍ່ພຽງແຕ່ສິ່ງນີ້ຈະເຮັດໃຫ້ທ່ານເບິ່ງຄືວ່າສະຫລາດກວ່າເກົ່າ, ມັນຍັງເຮັດໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າຄົນທີ່ຖືກຖາມໃຫ້ເຂົ້າໃຈທ່ານແລະສິ່ງທີ່ທ່ານຢາກຮູ້.

2. 

   ໃຊ້ ຄຳ ເວົ້າທີ່ຖືກຕ້ອງ. ພະຍາຍາມສະເພາະເຈາະຈົງສະ ເໝີ ແລະໃຊ້ ຄຳ ເວົ້າທີ່ຖືກຕ້ອງ. ຢ່າໃຊ້ພາສາທີ່ເວົ້າເກີນໄປແລະໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າຕ້ອງຖາມຢ່າງແນ່ນອນວ່າເຈົ້າຕ້ອງຮູ້ຫຍັງ. ຍົກຕົວຢ່າງ, ຢ່າຖາມຜູ້ປະກອບການວ່າພວກເຂົາຕ້ອງການວຽກຖ້າທ່ານສົນໃຈໃນ ຕຳ ແໜ່ງ ວຽກງານໃດ ໜຶ່ງ ເທົ່ານັ້ນ. ເຊັ່ນດຽວກັນ, ຢ່າຖາມວ່າພວກເຂົາມີ ຕຳ ແໜ່ງ ວ່າງບ່ອນໃດ, ແທນທີ່ຈະຖາມວ່າ ຕຳ ແໜ່ງ ທີ່ທ່ານມັກແມ່ນຄວາມຕ້ອງການຂອງຜູ້ໃດຜູ້ ໜຶ່ງ.

3. 

   ຖາມ ຄຳ ຖາມທາງດ້ານການເມືອງແລະການຄົ້ນຫາ. ທ່ານ ກຳ ລັງຊອກຫາຂໍ້ມູນເພື່ອເພີ່ມສິ່ງທີ່ທ່ານບໍ່ຮູ້ແລະພວກມັນແມ່ນຜູ້ທີ່ມີ ຄຳ ຕອບ, ສະນັ້ນຈົ່ງສຸພາບ. ໃນກໍລະນີທີ່ທ່ານບໍ່ພໍໃຈກັບ ຄຳ ຕອບ, ຫຼືມັນບໍ່ກົງກັບສິ່ງທີ່ທ່ານ ກຳ ລັງຖາມ, ຄ່ອຍໆຖາມວ່າພວກເຂົາຮູ້ຂໍ້ມູນນີ້ແນວໃດ. ການຖາມຫາເລື່ອງທົ່ວໄປຫຼາຍຂື້ນຈະເປັນການສ້າງທາງລັດໃຫ້ກັບຂໍ້ມູນທີ່ທ່ານຕ້ອງການ, ສະນັ້ນທ່ານຈະພົບເຫັນເຄື່ອງມືຕອບ ຄຳ ຖາມຂອງທ່ານດ້ວຍຕົວເອງຕັ້ງແຕ່ດຽວນີ້.

4. 

   ພຽງແຕ່ຖາມ. ຢ່າລະວັງຫຼືອະທິບາຍຫຼາຍກວ່າສິ່ງທີ່ຄົນອື່ນ ຈຳ ເປັນຕ້ອງຮູ້ເພື່ອຕອບ ຄຳ ຖາມຂອງທ່ານ. ຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມສາມາດລົບກວນແລະເຮັດໃຫ້ທ່ານໄດ້ຮັບ ຄຳ ຕອບທີ່ແຕກຕ່າງກັນຢ່າງສິ້ນເຊີງທີ່ທ່ານຄາດຫວັງ - ຖ້າຄົນທີ່ທ່ານຖາມບໍ່ເຂົ້າໃຈຈຸດປະສົງຂອງທ່ານ.
   • ຍົກຕົວຢ່າງ, ຢ່າບອກທ່ານ ໝໍ ຂອງທ່ານກ່ຽວກັບສຸຂະພາບຂອງທ່ານຕະຫຼອດມື້. ພວກເຂົາບໍ່ສົນໃຈວ່າທ່ານມາຊ້າໃນລົດເມມື້ເຊົ້ານີ້. ສິ່ງທີ່ພວກເຂົາຕ້ອງຮູ້ແມ່ນທ່ານໄດ້ຮັບປະທານອາຫານເຊົ້າທີ່ແຕກຕ່າງກັນທຸກໆມື້ແລະດຽວນີ້ທ່ານມີອາການເຈັບທ້ອງ.

5. 

   ໃຊ້ ຄຳ ຖາມທີ່ເປີດຫຼືປິດ. ອີງຕາມສະຖານະການ, ທ່ານອາດຈະຕ້ອງການໃຊ້ ຄຳ ຖາມທີ່ເປີດຫຼືປິດ. ເມື່ອທ່ານຕ້ອງການ ຄຳ ຕອບສະເພາະທີ່ "ແມ່ນ" ຫຼື "ບໍ່", ໃຫ້ຖາມ ຄຳ ຖາມທີ່ປິດ. ເມື່ອທ່ານຕ້ອງການຂໍ້ມູນຫຼາຍເທົ່າທີ່ຈະຫຼາຍໄດ້, ໃຫ້ໃຊ້ ຄຳ ຖາມທີ່ເປີດ.
   • ຄຳ ຖາມທີ່ເປີດກວ້າງປົກກະຕິແລ້ວຈະເລີ່ມຕົ້ນດ້ວຍປະໂຫຍກຕ່າງໆເຊັ່ນ "ເປັນຫຍັງ" ແລະ "ໃຫ້ເວົ້າກັນຕື່ມ ... "
   • ຄຳ ຖາມທີ່ປິດແມ່ນປົກກະຕິແລ້ວເລີ່ມຕົ້ນດ້ວຍປະໂຫຍກເຊັ່ນ "ເມື່ອ" ແລະ "ໃຜ".

6. 

   ສະແດງຄວາມ ໝັ້ນ ໃຈ. ເມື່ອທ່ານຖາມ, ຈົ່ງ ໝັ້ນ ໃຈ. ຢ່າອາຍຫລືກັບໃຈ. ວິທີນີ້, ທ່ານຈະປະກົດຕົວທີ່ສະຫລາດແລະເຮັດໃຫ້ຄົນອື່ນວິພາກວິຈານທ່ານໃນສິ່ງທີ່ທ່ານຢາກຖາມ. ໃນບາງສະຖານະການ, ສິ່ງນີ້ກໍ່ມີຄວາມ ສຳ ຄັນຫຼາຍ. ຖ້າທ່ານ ກຳ ລັງຖາມຄູຂອງທ່ານ, ຢ່າກັງວົນກ່ຽວກັບຄວາມອາຍຂອງທ່ານ, ແຕ່ຖ້າທ່ານ ກຳ ລັງຖາມ ຄຳ ຖາມໃນການ ສຳ ພາດ, ນີ້ແມ່ນສິ່ງທີ່ຄວນຈື່ໄວ້.

7. 

   ຢ່າໃຊ້ແຜ່ນຮອງ. ຄຳ ສັບທີ່ປ້ອງກັນແມ່ນ ຄຳ ສັບຄ້າຍຄື "umm", "à", "eh", "ພິຈາລະນາເປັນ" ... ຄຳ ເຫຼົ່ານັ້ນແມ່ນ ຄຳ ສັບທີ່ທ່ານໃຊ້ໃນການມັດປະໂຫຍກຂອງທ່ານໃນຂະນະທີ່ພະຍາຍາມທີ່ຈະໃຊ້ ຄຳ ທີ່ ເໝາະ ສົມທີ່ຈະໃຊ້. .ຄົນສ່ວນໃຫຍ່ໃຊ້ພວກມັນໂດຍບໍ່ຮູ້ຕົວ. ໃຊ້ເຄື່ອງຕື່ມຂໍ້ມູນນ້ອຍເທົ່າທີ່ຈະເປັນໄປໄດ້ຖ້າທ່ານຕ້ອງການທີ່ສະຫລາດແລະເຮັດໃຫ້ ຄຳ ຖາມຂອງທ່ານແຈ່ມແຈ້ງຂື້ນ.

8. 

   ອະທິບາຍເຫດຜົນຂອງ ຄຳ ຖາມ. ຖ້າສິ່ງນີ້ຊ່ວຍແລະສະຖານະການຊ່ວຍ, ທ່ານຄວນອະທິບາຍວ່າເປັນຫຍັງທ່ານຖາມ ຄຳ ຖາມນີ້ຫຼືເປົ້າ ໝາຍ ສຸດທ້າຍຂອງທ່ານແມ່ນຫຍັງ. ສິ່ງນັ້ນຈະຊ່ວຍລຶບລ້າງຄວາມເຂົ້າໃຈຜິດແລະຊ່ວຍຜູ້ຕອບໃຫ້ຂໍ້ມູນທີ່ທ່ານບໍ່ຮູ້ວ່າທ່ານຕ້ອງການ.

9. 

   ບໍ່ຄວນຖາມ ຄຳ ຖາມໃນແບບຮຸກຮານ. ຖ້າທ່ານເຮັດ, ທ່ານຈະສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທ່ານ ກຳ ລັງຖາມ ຄຳ ຖາມພຽງແຕ່ເພື່ອພິສູດໃຫ້ຄົນຮູ້ວ່າທ່ານຖືກແລະພວກເຂົາຜິດ, ໝາຍ ຄວາມວ່າທ່ານມັກການໂຕ້ຖຽງແລະບໍ່ເປີດໃຈ. ຕັ້ງ ຄຳ ຖາມເພາະວ່າທ່ານສົນໃຈແທ້ໆ. ຖ້າບໍ່, ເຈົ້າຈະໄດ້ຮັບ ຄຳ ຕອບທີ່ລະມັດລະວັງແລະບໍ່ໄດ້ຮັບການຊ່ວຍເຫຼືອເທົ່ານັ້ນ.
   • ຢ່າຖາມວ່າ: "ມັນເປັນຄວາມຈິງບໍທີ່ວ່າຫຼາຍໆຄົນຈະໄດ້ຮັບອາຫານທີ່ດີກວ່າຖ້າພວກເຮົາກິນເມັດພືດໂດຍກົງແທນທີ່ຈະກິນອາຫານຫວ່າງແລະກິນພວກມັນ?"
   • ຖາມວ່າ: "ນັກອາຫານການກິນຫຼາຍຄົນຄິດວ່າຄວາມພ້ອມດ້ານອາຫານຈະເພີ່ມຂື້ນຖ້າສັງຄົມບໍ່ລົງທືນໃຫ້ເຂົາເຈົ້າໃນອຸດສະຫະ ກຳ ຊີ້ນ. ປະຕິເສດນັ້ນບໍ? "

10. 

    ພຽງ​ແຕ່​ຖາມ! ສ່ວນທີ່ ສຳ ຄັນທີ່ສຸດຂອງການຖາມ ຄຳ ຖາມແມ່ນການຖາມ. ບໍ່ມີ ຄຳ ຖາມຫຍັງທີ່ໂງ່, ສະນັ້ນຢ່າຢ້ານທີ່ຈະຖາມ ຄຳ ຖາມເມື່ອ ຈຳ ເປັນ. ການຖາມ ຄຳ ຖາມແມ່ນສິ່ງທີ່ຄົນສະຫຼາດແທ້ເຮັດ. ຍິ່ງໄປກວ່ານັ້ນ, ຖ້າທ່ານຊັກຊ້າໃນການຮ້ອງຂໍ, ບັນຫາຂອງທ່ານຈະຍາກກວ່າເກົ່າ. ໂຄສະນາ

ວິທີທີ່ 5 ຂອງ 5: ພາກທີ 5: ໃຫ້ ຄຳ ຕອບທີ່ສຸດ

1. 

   ຫລີກລ້ຽງການເຮັດໃຫ້ຜູ້ຕອບແບບບໍ່ສະບາຍໃຈ. ຖ້າທ່ານເຫັນວ່າຜູ້ທີ່ຕອບ ຄຳ ຖາມເລີ່ມມີຄວາມຮູ້ສຶກບໍ່ສະບາຍໃຈແລະຄວາມຮູ້ແມ່ນເກີນກວ່າຄວາມເຂົ້າໃຈຂອງພວກເຂົາ, ຢ່າຢູ່ໃນຫົວຂໍ້. ເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່າທ່ານຈະຖາມ ຄຳ ຖາມໃນຂົງເຂດມືອາຊີບໃນຖານະນັກຂ່າວ, ສະມາຊິກສະພາສູງຫຼືທະນາຍຄວາມ, ມັນບໍ່ຄ່ອຍຈະເປັນປະໂຫຍດທີ່ຈະບັງຄັບໃຫ້ຄົນອື່ນຕອບ. ໃນຖານະທີ່ເປັນສະມາຊິກຂອງຊຸມຊົນຫຼືນັກຮຽນຢູ່ໃນຫ້ອງຮຽນ, ທ່ານ ກຳ ລັງຊອກຫາຂໍ້ມູນ, ບໍ່ແມ່ນການເວົ້າເຍາະເຍີ້ຍຜູ້ໃດຜູ້ ໜຶ່ງ. ຢຸດເຊົາຖາມແລະຂອບໃຈພວກເຂົາ. ໂດຍປົກກະຕິທ່ານສາມາດຊອກຫາພວກເຂົາແລະສົນທະນາພວກມັນເປັນສ່ວນຕົວຕໍ່ມາ. ເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານ ກຳ ລັງພະຍາຍາມປັບປຸງຂໍ້ມູນ ສຳ ລັບຊຸມຊົນ, ທ່ານຍັງຕ້ອງຮູ້ວ່າວິທີການທີ່ຊັບຊ້ອນຈະ ນຳ ເອົາ ຄຳ ຕອບທີ່ແທ້ຈິງ.

2. 

   ຟັງແທນທີ່ຈະຫຼອກລວງ ຄຳ ຕອບ. ຖ້າທ່ານຕ້ອງການໃຫ້ ຄຳ ຕອບຂອງທ່ານຫຼາຍທີ່ສຸດ, ທ່ານ ຈຳ ເປັນຕ້ອງຟັງສິ່ງທີ່ຄົນອື່ນຕ້ອງເວົ້າ. ພຽງແຕ່ຂັດຂວາງພວກມັນຖ້າພວກເຂົາໄດ້ຕີຄວາມ ໝາຍ ບາງຢ່າງຜິດພາດ, ແລະເຮັດແນວນັ້ນຢ່າງສຸພາບ.

3. 

   ລໍຖ້າໃຫ້ພວກເຂົາ ສຳ ເລັດການຕອບ. ເຖິງແມ່ນວ່າພວກເຂົາເບິ່ງຄືວ່າໄດ້ເບິ່ງຂ້າມຂໍ້ມູນທີ່ ສຳ ຄັນ, ຢ່າຟ້າວຖາມ ຄຳ ຖາມເພີ່ມເຕີມຈົນກວ່າພວກເຂົາ ສຳ ເລັດ. ບາງທີພວກເຂົາອາດຈະບໍ່ເວົ້າຈົບແລ້ວ, ຫລືພວກເຂົາລໍຖ້າອະທິບາຍບາງສິ່ງທີ່ ສຳ ຄັນໃຫ້ທ່ານກ່ອນທີ່ພວກເຂົາຈະໄດ້ຮັບຂໍ້ມູນທີ່ ຈຳ ເປັນ.

4. 

   ຄິດກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ພວກເຂົາເວົ້າ. ຄິດຢ່າງລະອຽດກ່ຽວກັບຂໍ້ມູນທັງ ໝົດ ທີ່ພວກເຂົາຫາກໍ່ໃຫ້ທ່ານ. ຄິດວ່າ ຄຳ ຕອບນັ້ນຈະສາມາດແກ້ໄຂບັນຫາຂອງທ່ານໄດ້ເທົ່າໃດ, ແລະຖ້າ ຄຳ ຖາມຂອງທ່ານໄດ້ຮັບ ຄຳ ຕອບແລ້ວ. ທ່ານບໍ່ຄວນຕັດສິນຂໍ້ມູນຂ່າວສານຢ່າງພິເສດ. ຖ້າບາງສິ່ງບາງຢ່າງບໍ່ເຮັດວຽກ, ທ່ານອາດຈະໄດ້ຮັບຂໍ້ມູນທີ່ຜິດ. ພຽງແຕ່ຍ້ອນວ່າທ່ານໄດ້ຖາມຜູ້ໃດຜູ້ ໜຶ່ງ ຄຳ ຖາມບໍ່ໄດ້ ໝາຍ ຄວາມວ່າພວກເຂົາຈະມີ ຄຳ ຕອບທີ່ຖືກຕ້ອງ.

5. 

   ຖາມເຂົາເຈົ້າເພື່ອຄວາມກະຈ່າງແຈ້ງຖ້າ ຈຳ ເປັນ. ຖ້າ ຄຳ ຕອບຂອງພວກເຂົາບໍ່ສົມເຫດສົມຜົນຫຼືບາງສິ່ງບາງຢ່າງທີ່ທ່ານບໍ່ເຂົ້າໃຈ, ຢ່າຢ້ານທີ່ຈະຂໍໃຫ້ພວກເຂົາໃຫ້ຄວາມກະຈ່າງແຈ້ງ. ນີ້ຈະປ້ອງກັນບໍ່ໃຫ້ບັນຫາເກີດຂື້ນຕື່ມເພາະວ່າທ່ານບໍ່ໄດ້ຮັບຂໍ້ມູນທັງ ໝົດ ທີ່ທ່ານຕ້ອງການ.

6. 

   ສືບຕໍ່ຖາມ ຄຳ ຖາມ. ຖາມ ຄຳ ຖາມເພີ່ມເຕີມຖ້າມັນປະກົດຕົວຈົນກວ່າທ່ານຈະໄດ້ຮັບ ຄຳ ຕອບທີ່ຄົບຖ້ວນທີ່ສຸດ. ທ່ານອາດຈະພົບວ່າ ຄຳ ຖາມເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ເຄີຍຄິດໃນ ທຳ ອິດ. ການຖາມ ຄຳ ຖາມເພີ່ມເຕີມກໍ່ຈະສະແດງໃຫ້ພວກເຂົາເຫັນວ່າທ່ານ ກຳ ລັງປະມວນຜົນຂໍ້ມູນແລະເອົາໃຈໃສ່ກັບສິ່ງທີ່ພວກເຂົາເວົ້າ.

7. 

   ກະລຸນາໃຫ້ ຄຳ ແນະ ນຳ ທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ. ທ່ານສາມາດຮ້ອງຂໍໃຫ້ບຸກຄົນໃຫ້ ຄຳ ແນະ ນຳ ໃນຂົງເຂດທີ່ທ່ານສົນໃຈຖ້າບຸກຄົນນັ້ນເປັນຜູ້ຊ່ຽວຊານ. ພວກເຂົາມີຂໍ້ມູນຫຼາຍຢ່າງທີ່ທ່ານບໍ່ມີ, ແຕ່ພວກເຂົາກໍ່ຢູ່ໃນຖານະດຽວກັນທີ່ຈະຮຽນຮູ້ຄືກັບທ່ານ. ບາງທີພວກເຂົາອາດຈະມີ ຄຳ ແນະ ນຳ ບາງຢ່າງທີ່ບໍ່ມີໃຜແນະ ນຳ ມາກ່ອນ. ໂຄສະນາ

ຄຳ ແນະ ນຳ

• ຢ່າໃຊ້ ຄຳ ວ່າໃຫຍ່. ພວກເຂົາຈະເຮັດໃຫ້ທ່ານເບິ່ງຄືວ່າປອມແປງ. ຖາມດ້ວຍຄວາມເປັນມິດແລະມີຄວາມຄິດ, ແລະຢ່າກັງວົນກ່ຽວກັບຄວາມສະຫຼາດ.
• ຂໍເຊີນຊວນຜູ້ຟັງເປັນ ຄຳ ຖາມ. ທ່ານສາມາດເຮັດໄດ້ໂດຍການໃຊ້ປະໂຫຍກເຊັ່ນ "ທ່ານຄິດ ... " ຫຼື "ທ່ານເຄີຍຄິດກ່ຽວກັບ ຄຳ ຖາມນີ້ ... "
• ການເປັນແຟດບໍ່ແມ່ນສິ່ງທີ່ດີ. ຢ່າສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທ່ານມີຄວາມຮູ້ໃນ ຄຳ ສັບທີ່ທ່ານບໍ່ເຂົ້າໃຈ, ຫລືເຮັດໃຫ້ສິ່ງທີ່ຢູ່ໄກເກີນໄປ / ຖືກປະເມີນໄວ້:
  • "ທ່ານໄດ້ໄປຮ້ານຂາຍຢາເພື່ອກວດສຸຂະພາບມື້ວານນີ້ບໍ?" (ຄຳ ທີ່ບໍ່ຖືກຕ້ອງ).
  • "ມື້ວານນີ້ທ່ານໄດ້ໄປຫາທ່ານ ໝໍ ເພື່ອໃຫ້ພວກເຂົາເບິ່ງແລະໄລ່ທ່ານ, ແລະຈາກນັ້ນພວກເຂົາໄດ້ທົດສອບບາງຢ່າງແລະທ່ານ ໝໍ ບອກວ່າທ່ານຍັງແຂງແຮງຄືກັບຄວາຍບໍ?" (ນັ້ນຟັງຄືວ່າບໍ່ໂພດເກີນໄປ.)
  • "ທ່ານໄດ້ໄປຄລີນິກມື້ວານນີ້ແລະມີການກວດຮ່າງກາຍເພື່ອໃຫ້ຊ່ຽວຊານຢືນຢັນວ່າທ່ານຢູ່ໃນປະເພດສຸຂະພາບແລະມີສິດໄດ້ຮັບກິດຈະ ກຳ ນອກຫຼັກສູດບໍ?" (ມັນຟັງຄືວ່າ ໜັກ ເກີນໄປ.)
• ສຳ ລັບ ຄຳ ຖາມທີ່ແນ່ນອນ, ລອງຮຽນຮູ້ຈາກມັນກ່ອນ. ທ່ານສາມາດຊອກຫາຂໍ້ມູນທາງອິນເຕີເນັດ. Google ແມ່ນເຄື່ອງມືທີ່ດີ ສຳ ລັບການຊອກຫາແຫລ່ງຂໍ້ມູນທີ່ຫລາກຫລາຍ.
• ຕົວຢ່າງ: "ຈົນເຖິງປະຈຸບັນ, ຂ້ອຍເຄີຍຄິດສະ ເໝີ ວ່າດົນຕີຄລາສສິກບໍ່ມີຄ່າທີ່ຈະຟັງ. ບາງທີມັນອາດຈະແມ່ນຍ້ອນວ່າເພື່ອນຂອງຂ້ອຍກຽດຊັງດົນຕີຄລາສສິກ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ນັກດົນຕີແລະຄົນທີ່ມີຄວາມຮູ້ຄວາມຮັກມັກມັນ. ມັນຕ້ອງມີບາງສິ່ງບາງຢ່າງເປັນພິເສດ. ຂ້ອຍຮູ້ວ່າເຈົ້າຍັງມັກປະເພດນີ້, ເຈົ້າສາມາດບອກຂ້ອຍໄດ້ວ່າມັນ ໜ້າ ສົນໃຈຢູ່ໃສ? "
• ອ່ານເພີ່ມເຕີມເພື່ອຈະສາມາດຖາມ ຄຳ ຖາມໄດ້ຢ່າງ ເໝາະ ສົມ.

ຄຳ ເຕືອນ

• ຢ່າຖາມຕອນນີ້ພຽງແຕ່ເອົາໃຈໃສ່ຕົວທ່ານເອງຫຼືປະກົດຕົວທີ່ສະຫຼາດ. ນັ້ນແມ່ນເຫດຜົນທີ່ບໍ່ດີທີ່ສຸດ ສຳ ລັບການສອບຖາມ.
• ຢ່າອຸກໃຈເພາະວ່າທ່ານໄດ້ຮັບ ຄຳ ຕອບທີ່ບໍ່ຄາດຄິດ. ຖ້າທ່ານບໍ່ຍອມຮັບທຸກ ຄຳ ຕອບ, ຢ່າຖາມ. ບາງຄັ້ງ, ຜູ້ຕອບ ຄຳ ຖາມອາດໃຈຮ້າຍ ຄຳ ຖາມທີ່ໂງ່ຂອງທ່ານ. ຢ່າອາຍ.